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SBS即配サポート株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
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女性
回答なし
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新卒入社

回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年10月24日
福利厚生:福利厚生は特にこれといって珍しいものはなくて、一般的なものが普通にある
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回答者: 男性/ AZ事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月16日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは良い方だと思います。
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回答者: 男性/ AZ事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:仕事量の割にはやや給与が低い。ただし、いろいろ自由にやらせて貰える良さ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年07月04日
勤務時間・休日休暇:・月間残業 10~60H ・残業、休日出勤手当 1.25 法
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年07月14日
オフィス環境:設備面で、充足されていること。一般社員ベースでも、必要と判断された
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年07月14日
多様な働き方支援:調整しやすい面は、休暇取得。取得に際して、上席者より特に制限さ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年07月14日
女性の働きやすさ:出産、育児休暇について、取得しやすい社風にある。また、上席の女
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年07月14日
オフィス環境:業績の良い事業部でも、社員への還元が少なく、モチベーションをあげる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年07月14日
多様な働き方支援:全員ではないが、プライベートと仕事を完全に混同している社員もい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年07月14日
女性の働きやすさ:事業所によっては、男性比率が高く、また即日配達の運送業と言う事
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年03月07日
福利厚生:グループ企業として持株会制度や保養施設等が充実している、また、子会社単
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価制度がちゃんと確立されていなく、評価基準
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