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回答者別の社員口コミ(神鋼造機株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 所属なし 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2022年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 所属なし
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2022年時点)
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
1.8
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
70時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円

回答者: 男性/ 所属なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月01日
事業の強み:大型の機械装置製造がメインであり、新規参入できる業種でないところが過
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回答者: 男性/ 所属なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月01日
組織体制・コミュニケーション:ものごとの判断理由では、建前や姿形が重要視される。
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回答者: 男性/ 所属なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月01日
勤務時間・休日休暇:休日の取得は取りやすい。(休日出勤時後には、代休取得が強く求
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回答者: 男性/ 所属なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月01日
成長・キャリア開発:社員のモチベーションアップが必要働きがい:勤務評価の改善と報
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回答者: 男性/ 所属なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月01日
女性の働きやすさ:新しい面の法律に照らして、女性の働き方改革
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回答者: 男性/ 所属なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月01日
福利厚生:特筆すべき福利厚生はなく、他の企業と同レベル。退職金・財形・企業年金・
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口コミ投稿日:2023年03月01日

回答者: 男性/ 所属なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給与に関しては、社員段階が16段階在り、新卒と部長各では年収にかなりの
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