株式会社ジップの口コミ・評判

医療費の補助や宿泊の補助などの金銭面での補助や、健康診断の一部控除が受けられる。
会社関連のイベントの招待がある。
慶弔などの際にも援助が受けられ、社員だけでなく契約社員と保険加入のパートが対象。
アルバイトは対象外。 参考になった！0

ベネッセグループということもあり、福利厚生は手厚いです。特に共済会では慶弔見舞金やさらに本人だけでなく家族の医療費や保険料などの補助もでます。人間ドックではオプション検査まで一定額補助がでるなど、長年働きやそいです。 参考になった！0

当方、倉庫管理として通信販売の商品出荷に携わっておりました。
忙しいためか、入社初日から実務に入ります。 自ら聞かないと何も教えてくれません。しかし、聞いてもその位自分で考えろと、ろくに教えてもらえません。結果、正しい流れが把握出来ないため、パートさんに聞かれても何も応えれないと言う悪循環を味わいました。 参考になった！0

現場での教育は、基本ほったからしの状態です。自分から積極的に考えて行動していないと、成長を望むことができません。
研修は多くありますが、本来の時間よりも短い時間にしており、概要を学ぶだけという研修が多いです。 参考になった！0

【教育・研修について】『改善』にかかわる勉強会は非常に多く、社員も意識が非常に高い。 参考になった！0

残業が半端なく多いです。残業していないと頑張っていないとみなされるような雰囲気、風土があり、みんな夜中まで仕事をしています。だらだらと残っている人もいますが、残業の成果にういてはあまり上司も認識していないように思われます。 参考になった！0

私は正社員ではないのですが仕事をやり遂げた時の達成感は結構ありました。正社員の方は夜遅くまでやってましたがやりがいは感じていたような様子でした。とても大変な仕事ではありますが終わったあとのやりがいはあると思います。 参考になった！0