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回答者別の社員口コミ(株式会社ウエスタン)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 店長/ホール部門/店長職 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2022年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 店長/ホール部門/店長職
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2022年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
1.8
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
40時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 3万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホール部門/ 店長職

1.8
口コミ投稿日:2023年07月28日
勤務時間・休日休暇:週休2日です。人員が安定していれば、昼頃の出社から閉店までの
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホール部門/ 店長職

1.8
口コミ投稿日:2023年07月28日
福利厚生:退職金:なし住宅補助:なし寮:なし財形貯蓄:なし社員持株会:なしストッ
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口コミ投稿日:2023年07月28日

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホール部門/ 店長職

1.8
口コミ投稿日:2023年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 3万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給:業績次第(低迷しているため、今後の昇給は難しいかもしれません)賞
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホール部門/ 店長職

1.8
口コミ投稿日:2022年11月20日
成長・キャリア開発:資格取得手当はありません。本社研修はあります。採用時期により
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホール部門/ 店長職

1.8
口コミ投稿日:2022年11月20日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多くあります。風通しはあまりよくありません。
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホール部門/ 店長職

1.8
口コミ投稿日:2022年11月20日
勤務時間・休日休暇:会社都合の早出や遅出などの勤務時間の変動はあります。休出もあ
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホール部門/ 店長職

1.8
口コミ投稿日:2022年11月20日
福利厚生:寮:ありません。通勤手当:あり。かなり少額であり、ガソリン代金高騰には
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホール部門/ 店長職

1.8
口コミ投稿日:2022年11月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は業績は上向きであると説明がありましたが、
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口コミ投稿日:2022年11月20日

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホール部門/ 店長職

1.8
口コミ投稿日:2022年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 3万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はほとんどありません。役職手当
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