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木内建設株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
475万円250~650万円18

(平均年齢33.4歳)

回答者の平均年収475万円
回答者の年収範囲250~650万円
回答者数18

(平均年齢33.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
575万円
(平均年齢38.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
433万円
(平均年齢27.7歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
250万円
(平均年齢22.0歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
470万円
(平均年齢34.2歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(12件)
すべての口コミを見る(86件)

木内建設株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月19日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設部/ 係長

3.6
口コミ投稿日:2024年04月19日
福利厚生:
基本的な年齢制限はあるが、個人の状況を加味してくれているので寮に入れている。
本社のある静岡県民には家賃補助があるが、
関東の人間に対しては冷たい。

オフィス環境:
オフィス環境は非常に良い。現場事務所はその時の諸条件により、広いテナントではデスクワークが捗るが、後ろを通れないような狭い事務所もある。

木内建設株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月26日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月26日
勤務時間・休日休暇:
内勤の勤務時間は8時30分〜17時30分
休憩は12時〜13時の1時間。
タバコを吸う人は、10時〜と15時〜の2回に
分けて、暗黙のルールとしてたばこ休憩あり。
※実際はそれ以外にも吸ってる人も多数。
休日出勤は今は年に数回程度。
(人員不足で書類回覧など規定が見直されていなかった数年前は年に数十回とあった。)

有給休暇は前日でも取ることは可能。
当日急に通院や私用で外出・遅刻・早退も
ある程度は調整可能。

多様な働き方支援:
基本的にリモートワークはない。
※コロナ禍でコロナがとある部署内のみで
複数人出ていた一時期を除く。

時短勤務は会社と要相談と思われる。
※産休明けで女性社員が9時〜16時などの
時短勤務はよくある。

副業については基本は禁止…と思われる
(人事課に以前聞いたところそのように回答)
だが、現実的には個人の自由と思われる。
(あくまで業務への支障なしとして)

木内建設株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月19日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設部/ 係長

3.6
口コミ投稿日:2024年04月19日
企業カルチャー・社風:
良い意味で田舎者が多い。若手の社員へのフォローが多く見受けられ面倒見がすごくよいと感じた、年長者には話しやすい環境下ではないが自分がそうなだけかもしれないが。

組織体制・コミュニケーション:
上下の繋がりが硬いように思われるが、横の繋がりが中途の自分としては皆無なので辛い時が多々ある。

ダイバーシティ・多様性:
該当する部署ではないので、不明。

木内建設株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月26日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月26日
女性の働きやすさ:
まず総合職か一般職かで別れますが、
総合職は女性にとっても大変です。
建設会社が故に、総合職の女性は必然的に
現場組・設計設備・積算のどれかになります。
時期や状況次第で残業もたくさんあります。

一般職の女性にとっては非常に良いです。
特に「昇進に興味はないし、定時通り仕事を
して普通に給料やボーナスを貰えれば」という
タイプの方には非常におすすめです。
が、基本的に求人は少ないと思います。
(正直、現状でも一般社員の女性社員が内勤
では余っているように感じます。)

現場組の女性はわかりませんが、内勤であれば
総合・一般と関係なく自分で仕事の日程調整が
できれば休暇は取れると思います。

現状、女性管理職は社内で1人です。
(現時点で副課長(肩)が1人のみ)

木内建設株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月19日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設部/ 係長

3.6
口コミ投稿日:2024年04月19日
成長・キャリア開発:
暖かい目でみてもらっているので、本人の頑張り次第ではいくらでもキャリアアップはおおいに望める、研修は重責の立場になればあるようだが、中途入社には皆無なので長く務めてきた人達の気持ちが分からない所がある。

働きがい:
日々、プレッシャーとの戦いになるが多方面で達成感が生まれると思う。

木内建設株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年10月26日

回答者: 男性/ 現場監督/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 建築部工事課/ 副主任

1.3
口コミ投稿日:2021年10月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
週休2日制と言われたが無理。現場手当が月1万つくと言われたが付かない。

木内建設株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月01日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月01日
事業の強み:
潤沢な内部留保と自己資本比率の高さ
しかし、社員の給与に反映はされない

事業の弱み:
トップダウンにて、社員の向上心が削がれている

事業展望:
なし

木内建設株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月26日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 5万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
高卒入社で、月の基本給は
平均的な金額〜少し安めと感じる。
※残業が多い部署にいる為、手取りもギリ20を超えますが、残業なしの場合は16,17万程度と想定。

賞与は6月と12月の年2回
こちらは月の手取りに対してかなり良い。
現状入社8年目で賞与の手取りが約90万程度。
※8月決算だが、決算の内容次第で8月に
決算賞与として少し支給されることもある。

交通費他福利厚生面から資格手当まで
手当はある程度は豊富。

評価制度:
総合→副主任→主任→係長までは
年齢と共に基本的には全員が昇進。
(一部例外を除く)
それ以上は実力次第でかなりの差がある。

※係長→副課長(肩)→副課長まで昇進すると、
副課長以上は残業代が出ず(給料に含む)
評価によってボーナス金額も増減。

※稀に配属部署内の人員の関係で、実力が
なくても副課長までは昇進する人もいる。