株式会社秀英予備校の転職・求人情報
株式会社秀英予備校
正社員
-
上場企業
-
設立30年以上
-
交通費支給あり
-
時短勤務制度あり
仕事内容
|
業務にあたり自家用車が必要となります。 ※校舎間移動が発生するため。 ※自家用車は入社前までにご準備いただく必要がございます。
◆仕事内容 個別指導教室または映像授業教室で、小学生から高卒生までの学習プランの作成、学習指導、質問対応、面談などの校舎運営業務を担当していただきます。勉強を直接教えることは基本ありません。講師と協力しながら生徒を「合格」へと導くお仕事です。
目標やそれを達成するためにクリアしなければならない課題は生徒によって様々です。例えば苦手科目の克服に集中すべきか、すべての科目の底上げかなど担当講師と相談しながらサポートしていきます。また大学生講師を中心とした、講師マネジメント業務もお任せ。シフト管理や指導方法のアドバイスなども行います。
◇1日の流れ 13:30 始業・全体ミーティング 14:00 本部業務 15:00 校舎業務 16:00 休憩 17:15 講師ミーティング 17:30 授業開始 21:50 報告書チェック 22:30 終業
◆研修制度 入社後は本社で3日間、校舎運営研修を実施します。商品知識や各種運営マニュアルの理解をはじめ、生徒との会話の仕方まで多種多様な研修があります。電話や面談などはロールプレイングを実施することで、自信のある対応を可能にします。充実した研修・マニュアルがある為、未経験の方でも「マネジメントスキル」を身に着けることができます。
◆将来のキャリアパス 年齢や社歴に関係なく、頑張りを認める社風であり、昇格・昇給できる制度もしっかり整えています。スキル・要望に応じてキャリアアップができます。社員のマネジメントを行う管理職コースと担当校舎の運営に専念する専門職コースの複線型のキャリアパスがあります。 |
給与
|
月給:23万円 ~ 310600円 |
勤務地
|
静岡県静岡市葵区鷹匠2-7-1 |
株式会社秀英予備校
正社員
-
上場企業
-
設立30年以上
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交通費支給あり
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時短勤務制度あり
仕事内容
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業務にあたり自家用車が必要となります。 ※校舎間移動が発生するため。 ※自家用車は入社前までにご準備いただく必要がございます。
◆仕事内容 個別指導教室または映像授業教室で、小学生から高卒生までの学習プランの作成、学習指導、質問対応、面談などの校舎運営業務を担当していただきます。勉強を直接教えることは基本ありません。講師と協力しながら生徒を「合格」へと導くお仕事です。
目標やそれを達成するためにクリアしなければならない課題は生徒によって様々です。例えば苦手科目の克服に集中すべきか、すべての科目の底上げかなど担当講師と相談しながらサポートしていきます。また大学生講師を中心とした、講師マネジメント業務もお任せ。シフト管理や指導方法のアドバイスなども行います。
◇1日の流れ 13:30 始業・全体ミーティング 14:00 本部業務 15:00 校舎業務 16:00 休憩 17:15 講師ミーティング 17:30 授業開始 21:50 報告書チェック 22:30 終業
◆研修制度 入社後は本社で3日間、校舎運営研修を実施します。商品知識や各種運営マニュアルの理解をはじめ、生徒との会話の仕方まで多種多様な研修があります。電話や面談などはロールプレイングを実施することで、自信のある対応を可能にします。充実した研修・マニュアルがある為、未経験の方でも「マネジメントスキル」を身に着けることができます。
◆将来のキャリアパス 年齢や社歴に関係なく、頑張りを認める社風であり、昇格・昇給できる制度もしっかり整えています。スキル・要望に応じてキャリアアップができます。社員のマネジメントを行う管理職コースと担当校舎の運営に専念する専門職コースの複線型のキャリアパスがあります。 |
給与
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交通費支給あり
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時短勤務制度あり
仕事内容
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業務にあたり自家用車が必要となります。 ※校舎間移動が発生するため。 ※自家用車は入社前までにご準備いただく必要がございます。
◆仕事内容 個別指導教室または映像授業教室で、小学生から高卒生までの学習プランの作成、学習指導、質問対応、面談などの校舎運営業務を担当していただきます。勉強を直接教えることは基本ありません。講師と協力しながら生徒を「合格」へと導くお仕事です。
目標やそれを達成するためにクリアしなければならない課題は生徒によって様々です。例えば苦手科目の克服に集中すべきか、すべての科目の底上げかなど担当講師と相談しながらサポートしていきます。また大学生講師を中心とした、講師マネジメント業務もお任せ。シフト管理や指導方法のアドバイスなども行います。
◇1日の流れ 13:30 始業・全体ミーティング 14:00 本部業務 15:00 校舎業務 16:00 休憩 17:15 講師ミーティング 17:30 授業開始 21:50 報告書チェック 22:30 終業
◆研修制度 入社後は本社で3日間、校舎運営研修を実施します。商品知識や各種運営マニュアルの理解をはじめ、生徒との会話の仕方まで多種多様な研修があります。電話や面談などはロールプレイングを実施することで、自信のある対応を可能にします。充実した研修・マニュアルがある為、未経験の方でも「マネジメントスキル」を身に着けることができます。
◆将来のキャリアパス 年齢や社歴に関係なく、頑張りを認める社風であり、昇格・昇給できる制度もしっかり整えています。スキル・要望に応じてキャリアアップができます。社員のマネジメントを行う管理職コースと担当校舎の運営に専念する専門職コースの複線型のキャリアパスがあります。 |
給与
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仕事内容
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業務にあたり自家用車が必要となります。 ※校舎間移動が発生するため。 ※自家用車は入社前までにご準備いただく必要がございます。
◆仕事内容 個別指導教室または映像授業教室で、小学生から高卒生までの学習プランの作成、学習指導、質問対応、面談などの校舎運営業務を担当していただきます。勉強を直接教えることは基本ありません。講師と協力しながら生徒を「合格」へと導くお仕事です。
目標やそれを達成するためにクリアしなければならない課題は生徒によって様々です。例えば苦手科目の克服に集中すべきか、すべての科目の底上げかなど担当講師と相談しながらサポートしていきます。また大学生講師を中心とした、講師マネジメント業務もお任せ。シフト管理や指導方法のアドバイスなども行います。
◇1日の流れ 13:30 始業・全体ミーティング 14:00 本部業務 15:00 校舎業務 16:00 休憩 17:15 講師ミーティング 17:30 授業開始 21:50 報告書チェック 22:30 終業
◆研修制度 入社後は本社で3日間、校舎運営研修を実施します。商品知識や各種運営マニュアルの理解をはじめ、生徒との会話の仕方まで多種多様な研修があります。電話や面談などはロールプレイングを実施することで、自信のある対応を可能にします。充実した研修・マニュアルがある為、未経験の方でも「マネジメントスキル」を身に着けることができます。
◆将来のキャリアパス 年齢や社歴に関係なく、頑張りを認める社風であり、昇格・昇給できる制度もしっかり整えています。スキル・要望に応じてキャリアアップができます。社員のマネジメントを行う管理職コースと担当校舎の運営に専念する専門職コースの複線型のキャリアパスがあります。 |
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業務にあたり自家用車が必要となります。 ※校舎間移動が発生するため。 ※自家用車は入社前までにご準備いただく必要がございます。
◆仕事内容 個別指導教室または映像授業教室で、小学生から高卒生までの学習プランの作成、学習指導、質問対応、面談などの校舎運営業務を担当していただきます。勉強を直接教えることは基本ありません。講師と協力しながら生徒を「合格」へと導くお仕事です。
目標やそれを達成するためにクリアしなければならない課題は生徒によって様々です。例えば苦手科目の克服に集中すべきか、すべての科目の底上げかなど担当講師と相談しながらサポートしていきます。また大学生講師を中心とした、講師マネジメント業務もお任せ。シフト管理や指導方法のアドバイスなども行います。
◇1日の流れ 13:30 始業・全体ミーティング 14:00 本部業務 15:00 校舎業務 16:00 休憩 17:15 講師ミーティング 17:30 授業開始 21:50 報告書チェック 22:30 終業
◆研修制度 入社後は本社で3日間、校舎運営研修を実施します。商品知識や各種運営マニュアルの理解をはじめ、生徒との会話の仕方まで多種多様な研修があります。電話や面談などはロールプレイングを実施することで、自信のある対応を可能にします。充実した研修・マニュアルがある為、未経験の方でも「マネジメントスキル」を身に着けることができます。
◆将来のキャリアパス 年齢や社歴に関係なく、頑張りを認める社風であり、昇格・昇給できる制度もしっかり整えています。スキル・要望に応じてキャリアアップができます。社員のマネジメントを行う管理職コースと担当校舎の運営に専念する専門職コースの複線型のキャリアパスがあります。 |
給与
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月給:23万円 ~ 310600円 |
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上場企業
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設立30年以上
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交通費支給あり
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時短勤務制度あり
仕事内容
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業務にあたり自家用車が必要となります。 ※校舎間移動が発生するため。 ※自家用車は入社前までにご準備いただく必要がございます。
◆仕事内容 小3~中3迄の全学年の学習・進学指導 などを担当して頂きます。未経験でも、子どもにきちんと教えられるプロの教師へ成長できる研修があります!
◇担当教科 英語・数学から1教科。理科・社会から1教科の計2教科。
◇受け持つ生徒数 1クラス20~30名程度の集団授業。生徒一人ひとりの悩みに沿って、個別面談も行います。
◇1日の流れ 13:30 始業・全体ミーティング 14:00 授業準備 15:00 休憩 16:00 校舎ミーティング 17:00 小学生授業 19:20 中学生授業 22:30 終業
◆研修制度 入社後は本社で1週間程、主に授業研修を実施します。他にも夏期講習や冬期講習に向けた研修や、授業研修など定期的に実施します。また毎年、授業コンテストを開催し、全国の授業力No.1教師を決定します。普段の研修では得られない実践的なノウハウを学ぶ機会にもなっています。充実した研修・マニュアルがある為、未経験の方でも「教えるスキル」を身に着けることができます。
◆将来のキャリアパス 年齢や社歴に関係なく、頑張りを認める社風であり、昇格・昇給できる制度もしっかり整えています。まずは授業をメインとした業務を担当していただきます。あらゆる研修を受け、授業力UPを目指します。室長になると、学習指導をはじめ、進路指導・保護者会・運営業務など、校舎の責任者としてマネジメント業務を行います。社員のマネジメントを行う管理職コースと担当校舎の運営に専念する専門職コースの複線型のキャリアパスがあります。 |
給与
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月給:23万円 ~ 310600円 |
勤務地
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仕事内容
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業務にあたり自家用車が必要となります。 ※校舎間移動が発生するため。 ※自家用車は入社前までにご準備いただく必要がございます。
◆仕事内容 小3~中3迄の全学年の学習・進学指導 などを担当して頂きます。未経験でも、子どもにきちんと教えられるプロの教師へ成長できる研修があります!
◇担当教科 英語・数学から1教科。理科・社会から1教科の計2教科。
◇受け持つ生徒数 1クラス20~30名程度の集団授業。生徒一人ひとりの悩みに沿って、個別面談も行います。
◇1日の流れ 13:30 始業・全体ミーティング 14:00 授業準備 15:00 休憩 16:00 校舎ミーティング 17:00 小学生授業 19:20 中学生授業 22:30 終業
◆研修制度 入社後は本社で1週間程、主に授業研修を実施します。他にも夏期講習や冬期講習に向けた研修や、授業研修など定期的に実施します。また毎年、授業コンテストを開催し、全国の授業力No.1教師を決定します。普段の研修では得られない実践的なノウハウを学ぶ機会にもなっています。充実した研修・マニュアルがある為、未経験の方でも「教えるスキル」を身に着けることができます。
◆将来のキャリアパス 年齢や社歴に関係なく、頑張りを認める社風であり、昇格・昇給できる制度もしっかり整えています。まずは授業をメインとした業務を担当していただきます。あらゆる研修を受け、授業力UPを目指します。室長になると、学習指導をはじめ、進路指導・保護者会・運営業務など、校舎の責任者としてマネジメント業務を行います。社員のマネジメントを行う管理職コースと担当校舎の運営に専念する専門職コースの複線型のキャリアパスがあります。 |
給与
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月給:23万円 ~ 310600円 |
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仕事内容
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業務にあたり自家用車が必要となります。 ※校舎間移動が発生するため。 ※自家用車は入社前までにご準備いただく必要がございます。
◆仕事内容 小3~中3迄の全学年の学習・進学指導 などを担当して頂きます。未経験でも、子どもにきちんと教えられるプロの教師へ成長できる研修があります!
◇担当教科 英語・数学から1教科。理科・社会から1教科の計2教科。
◇受け持つ生徒数 1クラス20~30名程度の集団授業。生徒一人ひとりの悩みに沿って、個別面談も行います。
◇1日の流れ 13:30 始業・全体ミーティング 14:00 授業準備 15:00 休憩 16:00 校舎ミーティング 17:00 小学生授業 19:20 中学生授業 22:30 終業
◆研修制度 入社後は本社で1週間程、主に授業研修を実施します。他にも夏期講習や冬期講習に向けた研修や、授業研修など定期的に実施します。また毎年、授業コンテストを開催し、全国の授業力No.1教師を決定します。普段の研修では得られない実践的なノウハウを学ぶ機会にもなっています。充実した研修・マニュアルがある為、未経験の方でも「教えるスキル」を身に着けることができます。
◆将来のキャリアパス 年齢や社歴に関係なく、頑張りを認める社風であり、昇格・昇給できる制度もしっかり整えています。まずは授業をメインとした業務を担当していただきます。あらゆる研修を受け、授業力UPを目指します。室長になると、学習指導をはじめ、進路指導・保護者会・運営業務など、校舎の責任者としてマネジメント業務を行います。社員のマネジメントを行う管理職コースと担当校舎の運営に専念する専門職コースの複線型のキャリアパスがあります。 |
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業務にあたり自家用車が必要となります。 ※校舎間移動が発生するため。 ※自家用車は入社前までにご準備いただく必要がございます。
◆仕事内容 小3~中3迄の全学年の学習・進学指導 などを担当して頂きます。未経験でも、子どもにきちんと教えられるプロの教師へ成長できる研修があります!
◇担当教科 英語・数学から1教科。理科・社会から1教科の計2教科。
◇受け持つ生徒数 1クラス20~30名程度の集団授業。生徒一人ひとりの悩みに沿って、個別面談も行います。
◇1日の流れ 13:30 始業・全体ミーティング 14:00 授業準備 15:00 休憩 16:00 校舎ミーティング 17:00 小学生授業 19:20 中学生授業 22:30 終業
◆研修制度 入社後は本社で1週間程、主に授業研修を実施します。他にも夏期講習や冬期講習に向けた研修や、授業研修など定期的に実施します。また毎年、授業コンテストを開催し、全国の授業力No.1教師を決定します。普段の研修では得られない実践的なノウハウを学ぶ機会にもなっています。充実した研修・マニュアルがある為、未経験の方でも「教えるスキル」を身に着けることができます。
◆将来のキャリアパス 年齢や社歴に関係なく、頑張りを認める社風であり、昇格・昇給できる制度もしっかり整えています。まずは授業をメインとした業務を担当していただきます。あらゆる研修を受け、授業力UPを目指します。室長になると、学習指導をはじめ、進路指導・保護者会・運営業務など、校舎の責任者としてマネジメント業務を行います。社員のマネジメントを行う管理職コースと担当校舎の運営に専念する専門職コースの複線型のキャリアパスがあります。 |
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仕事内容
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業務にあたり自家用車が必要となります。 ※校舎間移動が発生するため。 ※自家用車は入社前までにご準備いただく必要がございます。
◆仕事内容 小3~中3迄の全学年の学習・進学指導 などを担当して頂きます。未経験でも、子どもにきちんと教えられるプロの教師へ成長できる研修があります!
◇担当教科 英語・数学から1教科。理科・社会から1教科の計2教科。
◇受け持つ生徒数 1クラス20~30名程度の集団授業。生徒一人ひとりの悩みに沿って、個別面談も行います。
◇1日の流れ 13:30 始業・全体ミーティング 14:00 授業準備 15:00 休憩 16:00 校舎ミーティング 17:00 小学生授業 19:20 中学生授業 22:30 終業
◆研修制度 入社後は本社で1週間程、主に授業研修を実施します。他にも夏期講習や冬期講習に向けた研修や、授業研修など定期的に実施します。また毎年、授業コンテストを開催し、全国の授業力No.1教師を決定します。普段の研修では得られない実践的なノウハウを学ぶ機会にもなっています。充実した研修・マニュアルがある為、未経験の方でも「教えるスキル」を身に着けることができます。
◆将来のキャリアパス 年齢や社歴に関係なく、頑張りを認める社風であり、昇格・昇給できる制度もしっかり整えています。まずは授業をメインとした業務を担当していただきます。あらゆる研修を受け、授業力UPを目指します。室長になると、学習指導をはじめ、進路指導・保護者会・運営業務など、校舎の責任者としてマネジメント業務を行います。社員のマネジメントを行う管理職コースと担当校舎の運営に専念する専門職コースの複線型のキャリアパスがあります。 |
給与
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仕事内容
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業務にあたり自家用車が必要となります。 ※校舎間移動が発生するため。 ※自家用車は入社前までにご準備いただく必要がございます。
◆仕事内容 小3~中3迄の全学年の学習・進学指導 などを担当して頂きます。未経験でも、子どもにきちんと教えられるプロの教師へ成長できる研修があります!
◇担当教科 英語・数学から1教科。理科・社会から1教科の計2教科。
◇受け持つ生徒数 1クラス20~30名程度の集団授業。生徒一人ひとりの悩みに沿って、個別面談も行います。
◇1日の流れ 13:30 始業・全体ミーティング 14:00 授業準備 15:00 休憩 16:00 校舎ミーティング 17:00 小学生授業 19:20 中学生授業 22:30 終業
◆研修制度 入社後は本社で1週間程、主に授業研修を実施します。他にも夏期講習や冬期講習に向けた研修や、授業研修など定期的に実施します。また毎年、授業コンテストを開催し、全国の授業力No.1教師を決定します。普段の研修では得られない実践的なノウハウを学ぶ機会にもなっています。充実した研修・マニュアルがある為、未経験の方でも「教えるスキル」を身に着けることができます。
◆将来のキャリアパス 年齢や社歴に関係なく、頑張りを認める社風であり、昇格・昇給できる制度もしっかり整えています。まずは授業をメインとした業務を担当していただきます。あらゆる研修を受け、授業力UPを目指します。室長になると、学習指導をはじめ、進路指導・保護者会・運営業務など、校舎の責任者としてマネジメント業務を行います。社員のマネジメントを行う管理職コースと担当校舎の運営に専念する専門職コースの複線型のキャリアパスがあります。 |
給与
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月給:23万円 ~ 310600円 |
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交通費支給あり
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業務にあたり自家用車が必要となります。 ※校舎間移動が発生するため。 ※自家用車は入社前までにご準備いただく必要がございます。
◆仕事内容 小3~中3迄の全学年の学習・進学指導 などを担当して頂きます。未経験でも、子どもにきちんと教えられるプロの教師へ成長できる研修があります!
◇担当教科 英語・数学から1教科。理科・社会から1教科の計2教科。
◇受け持つ生徒数 1クラス20~30名程度の集団授業。生徒一人ひとりの悩みに沿って、個別面談も行います。
◇1日の流れ 13:30 始業・全体ミーティング 14:00 授業準備 15:00 休憩 16:00 校舎ミーティング 17:00 小学生授業 19:20 中学生授業 22:30 終業
◆研修制度 入社後は本社で1週間程、主に授業研修を実施します。他にも夏期講習や冬期講習に向けた研修や、授業研修など定期的に実施します。また毎年、授業コンテストを開催し、全国の授業力No.1教師を決定します。普段の研修では得られない実践的なノウハウを学ぶ機会にもなっています。充実した研修・マニュアルがある為、未経験の方でも「教えるスキル」を身に着けることができます。
◆将来のキャリアパス 年齢や社歴に関係なく、頑張りを認める社風であり、昇格・昇給できる制度もしっかり整えています。まずは授業をメインとした業務を担当していただきます。あらゆる研修を受け、授業力UPを目指します。室長になると、学習指導をはじめ、進路指導・保護者会・運営業務など、校舎の責任者としてマネジメント業務を行います。社員のマネジメントを行う管理職コースと担当校舎の運営に専念する専門職コースの複線型のキャリアパスがあります。 |
給与
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月給:23万円 ~ 310600円 |
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上場企業
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設立30年以上
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交通費支給あり
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時短勤務制度あり
仕事内容
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業務にあたり自家用車が必要となります。 ※校舎間移動が発生するため。 ※自家用車は入社前までにご準備いただく必要がございます。
◆仕事内容 小3~中3迄の全学年の学習・進学指導 などを担当して頂きます。未経験でも、子どもにきちんと教えられるプロの教師へ成長できる研修があります!
◇担当教科 英語・数学から1教科。理科・社会から1教科の計2教科。
◇受け持つ生徒数 1クラス20~30名程度の集団授業。生徒一人ひとりの悩みに沿って、個別面談も行います。
◇1日の流れ 13:30 始業・全体ミーティング 14:00 授業準備 15:00 休憩 16:00 校舎ミーティング 17:00 小学生授業 19:20 中学生授業 22:30 終業
◆研修制度 入社後は本社で1週間程、主に授業研修を実施します。他にも夏期講習や冬期講習に向けた研修や、授業研修など定期的に実施します。また毎年、授業コンテストを開催し、全国の授業力No.1教師を決定します。普段の研修では得られない実践的なノウハウを学ぶ機会にもなっています。充実した研修・マニュアルがある為、未経験の方でも「教えるスキル」を身に着けることができます。
◆将来のキャリアパス 年齢や社歴に関係なく、頑張りを認める社風であり、昇格・昇給できる制度もしっかり整えています。まずは授業をメインとした業務を担当していただきます。あらゆる研修を受け、授業力UPを目指します。室長になると、学習指導をはじめ、進路指導・保護者会・運営業務など、校舎の責任者としてマネジメント業務を行います。社員のマネジメントを行う管理職コースと担当校舎の運営に専念する専門職コースの複線型のキャリアパスがあります。 |
給与
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月給:23万円 ~ 310600円 |
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交通費支給あり
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時短勤務制度あり
仕事内容
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業務にあたり自家用車が必要となります。 ※校舎間移動が発生するため。 ※自家用車は入社前までにご準備いただく必要がございます。
◆仕事内容 小3~中3迄の全学年の学習・進学指導 などを担当して頂きます。未経験でも、子どもにきちんと教えられるプロの教師へ成長できる研修があります!
◇担当教科 英語・数学から1教科。理科・社会から1教科の計2教科。
◇受け持つ生徒数 1クラス20~30名程度の集団授業。生徒一人ひとりの悩みに沿って、個別面談も行います。
◇1日の流れ 13:30 始業・全体ミーティング 14:00 授業準備 15:00 休憩 16:00 校舎ミーティング 17:00 小学生授業 19:20 中学生授業 22:30 終業
◆研修制度 入社後は本社で1週間程、主に授業研修を実施します。他にも夏期講習や冬期講習に向けた研修や、授業研修など定期的に実施します。また毎年、授業コンテストを開催し、全国の授業力No.1教師を決定します。普段の研修では得られない実践的なノウハウを学ぶ機会にもなっています。充実した研修・マニュアルがある為、未経験の方でも「教えるスキル」を身に着けることができます。
◆将来のキャリアパス 年齢や社歴に関係なく、頑張りを認める社風であり、昇格・昇給できる制度もしっかり整えています。まずは授業をメインとした業務を担当していただきます。あらゆる研修を受け、授業力UPを目指します。室長になると、学習指導をはじめ、進路指導・保護者会・運営業務など、校舎の責任者としてマネジメント業務を行います。社員のマネジメントを行う管理職コースと担当校舎の運営に専念する専門職コースの複線型のキャリアパスがあります。 |
給与
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交通費支給あり
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仕事内容
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業務にあたり自家用車が必要となります。 ※校舎間移動が発生するため。 ※自家用車は入社前までにご準備いただく必要がございます。
◆仕事内容 小3~中3迄の全学年の学習・進学指導 などを担当して頂きます。未経験でも、子どもにきちんと教えられるプロの教師へ成長できる研修があります!
◇担当教科 英語・数学から1教科。理科・社会から1教科の計2教科。
◇受け持つ生徒数 1クラス20~30名程度の集団授業。生徒一人ひとりの悩みに沿って、個別面談も行います。
◇1日の流れ 13:30 始業・全体ミーティング 14:00 授業準備 15:00 休憩 16:00 校舎ミーティング 17:00 小学生授業 19:20 中学生授業 22:30 終業
◆研修制度 入社後は本社で1週間程、主に授業研修を実施します。他にも夏期講習や冬期講習に向けた研修や、授業研修など定期的に実施します。また毎年、授業コンテストを開催し、全国の授業力No.1教師を決定します。普段の研修では得られない実践的なノウハウを学ぶ機会にもなっています。充実した研修・マニュアルがある為、未経験の方でも「教えるスキル」を身に着けることができます。
◆将来のキャリアパス 年齢や社歴に関係なく、頑張りを認める社風であり、昇格・昇給できる制度もしっかり整えています。まずは授業をメインとした業務を担当していただきます。あらゆる研修を受け、授業力UPを目指します。室長になると、学習指導をはじめ、進路指導・保護者会・運営業務など、校舎の責任者としてマネジメント業務を行います。社員のマネジメントを行う管理職コースと担当校舎の運営に専念する専門職コースの複線型のキャリアパスがあります。 |
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月給:23万円 ~ 310600円 |
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業務にあたり自家用車が必要となります。 ※校舎間移動が発生するため。 ※自家用車は入社前までにご準備いただく必要がございます。
◆仕事内容 小3~中3迄の全学年の学習・進学指導 などを担当して頂きます。未経験でも、子どもにきちんと教えられるプロの教師へ成長できる研修があります!
◇担当教科 英語・数学から1教科。理科・社会から1教科の計2教科。
◇受け持つ生徒数 1クラス20~30名程度の集団授業。生徒一人ひとりの悩みに沿って、個別面談も行います。
◇1日の流れ 13:30 始業・全体ミーティング 14:00 授業準備 15:00 休憩 16:00 校舎ミーティング 17:00 小学生授業 19:20 中学生授業 22:30 終業
◆研修制度 入社後は本社で1週間程、主に授業研修を実施します。他にも夏期講習や冬期講習に向けた研修や、授業研修など定期的に実施します。また毎年、授業コンテストを開催し、全国の授業力No.1教師を決定します。普段の研修では得られない実践的なノウハウを学ぶ機会にもなっています。充実した研修・マニュアルがある為、未経験の方でも「教えるスキル」を身に着けることができます。
◆将来のキャリアパス 年齢や社歴に関係なく、頑張りを認める社風であり、昇格・昇給できる制度もしっかり整えています。まずは授業をメインとした業務を担当していただきます。あらゆる研修を受け、授業力UPを目指します。室長になると、学習指導をはじめ、進路指導・保護者会・運営業務など、校舎の責任者としてマネジメント業務を行います。社員のマネジメントを行う管理職コースと担当校舎の運営に専念する専門職コースの複線型のキャリアパスがあります。 |
給与
|
月給:23万円 ~ 310600円 |
勤務地
|
静岡県静岡市葵区鷹匠2-7-1 |
株式会社秀英予備校
正社員
-
上場企業
-
設立30年以上
-
交通費支給あり
-
時短勤務制度あり
仕事内容
|
業務にあたり自家用車が必要となります。 ※校舎間移動が発生するため。 ※自家用車は入社前までにご準備いただく必要がございます。
◆仕事内容 小3~中3迄の全学年の学習・進学指導 などを担当して頂きます。未経験でも、子どもにきちんと教えられるプロの教師へ成長できる研修があります!
◇担当教科 英語・数学から1教科。理科・社会から1教科の計2教科。
◇受け持つ生徒数 1クラス20~30名程度の集団授業。生徒一人ひとりの悩みに沿って、個別面談も行います。
◇1日の流れ 13:30 始業・全体ミーティング 14:00 授業準備 15:00 休憩 16:00 校舎ミーティング 17:00 小学生授業 19:20 中学生授業 22:30 終業
◆研修制度 入社後は本社で1週間程、主に授業研修を実施します。他にも夏期講習や冬期講習に向けた研修や、授業研修など定期的に実施します。また毎年、授業コンテストを開催し、全国の授業力No.1教師を決定します。普段の研修では得られない実践的なノウハウを学ぶ機会にもなっています。充実した研修・マニュアルがある為、未経験の方でも「教えるスキル」を身に着けることができます。
◆将来のキャリアパス 年齢や社歴に関係なく、頑張りを認める社風であり、昇格・昇給できる制度もしっかり整えています。まずは授業をメインとした業務を担当していただきます。あらゆる研修を受け、授業力UPを目指します。室長になると、学習指導をはじめ、進路指導・保護者会・運営業務など、校舎の責任者としてマネジメント業務を行います。社員のマネジメントを行う管理職コースと担当校舎の運営に専念する専門職コースの複線型のキャリアパスがあります。 |
給与
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月給:23万円 ~ 310600円 |
勤務地
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静岡県静岡市葵区鷹匠2-7-1 |
株式会社秀英予備校
正社員
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上場企業
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設立30年以上
-
交通費支給あり
-
時短勤務制度あり
仕事内容
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業務にあたり自家用車が必要となります。 ※校舎間移動が発生するため。 ※自家用車は入社前までにご準備いただく必要がございます。
◆仕事内容 小3~中3迄の全学年の学習・進学指導 などを担当して頂きます。未経験でも、子どもにきちんと教えられるプロの教師へ成長できる研修があります!
◇担当教科 英語・数学から1教科。理科・社会から1教科の計2教科。
◇受け持つ生徒数 1クラス20~30名程度の集団授業。生徒一人ひとりの悩みに沿って、個別面談も行います。
◇1日の流れ 13:30 始業・全体ミーティング 14:00 授業準備 15:00 休憩 16:00 校舎ミーティング 17:00 小学生授業 19:20 中学生授業 22:30 終業
◆研修制度 入社後は本社で1週間程、主に授業研修を実施します。他にも夏期講習や冬期講習に向けた研修や、授業研修など定期的に実施します。また毎年、授業コンテストを開催し、全国の授業力No.1教師を決定します。普段の研修では得られない実践的なノウハウを学ぶ機会にもなっています。充実した研修・マニュアルがある為、未経験の方でも「教えるスキル」を身に着けることができます。
◆将来のキャリアパス 年齢や社歴に関係なく、頑張りを認める社風であり、昇格・昇給できる制度もしっかり整えています。まずは授業をメインとした業務を担当していただきます。あらゆる研修を受け、授業力UPを目指します。室長になると、学習指導をはじめ、進路指導・保護者会・運営業務など、校舎の責任者としてマネジメント業務を行います。社員のマネジメントを行う管理職コースと担当校舎の運営に専念する専門職コースの複線型のキャリアパスがあります。 |
給与
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月給:23万円 ~ 310600円 |
勤務地
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静岡県静岡市葵区鷹匠2-7-1 |
株式会社秀英予備校
正社員
-
上場企業
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設立30年以上
-
交通費支給あり
-
時短勤務制度あり
仕事内容
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業務にあたり自家用車が必要となります。 ※校舎間移動が発生するため。 ※自家用車は入社前までにご準備いただく必要がございます。
◆仕事内容 小3~中3迄の全学年の学習・進学指導 などを担当して頂きます。未経験でも、子どもにきちんと教えられるプロの教師へ成長できる研修があります!
◇担当教科 英語・数学から1教科。理科・社会から1教科の計2教科。
◇受け持つ生徒数 1クラス20~30名程度の集団授業。生徒一人ひとりの悩みに沿って、個別面談も行います。
◇1日の流れ 13:30 始業・全体ミーティング 14:00 授業準備 15:00 休憩 16:00 校舎ミーティング 17:00 小学生授業 19:20 中学生授業 22:30 終業
◆研修制度 入社後は本社で1週間程、主に授業研修を実施します。他にも夏期講習や冬期講習に向けた研修や、授業研修など定期的に実施します。また毎年、授業コンテストを開催し、全国の授業力No.1教師を決定します。普段の研修では得られない実践的なノウハウを学ぶ機会にもなっています。充実した研修・マニュアルがある為、未経験の方でも「教えるスキル」を身に着けることができます。
◆将来のキャリアパス 年齢や社歴に関係なく、頑張りを認める社風であり、昇格・昇給できる制度もしっかり整えています。まずは授業をメインとした業務を担当していただきます。あらゆる研修を受け、授業力UPを目指します。室長になると、学習指導をはじめ、進路指導・保護者会・運営業務など、校舎の責任者としてマネジメント業務を行います。社員のマネジメントを行う管理職コースと担当校舎の運営に専念する専門職コースの複線型のキャリアパスがあります。 |
給与
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月給:23万円 ~ 310600円 |
勤務地
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静岡県静岡市葵区鷹匠2-7-1 |
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