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口コミ投稿日：2022年11月14日

回答者： 男性/ 組立/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年11月14日
事業の強み:
上の方々が決める内容なのでわからない

事業の弱み:
SUZUKIに90％以上依存しているためそちら側が倒れると共倒れ状態

事業展望:
わからない

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口コミ投稿日：2022年11月14日

回答者： 男性/ 組立/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年11月14日
勤務時間・休日休暇:土日休みのためいいと思う。たまに休日出勤あり多様な働き方支援
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口コミ投稿日：2022年05月31日

回答者： 男性/ 生産管理/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 生産管理/ なし

2.7
口コミ投稿日：2022年05月31日
企業カルチャー・社風:工場が故体育会系のノリが強いかと思います。また残業もありき
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口コミ投稿日：2022年05月31日

回答者： 男性/ 生産管理/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 生産管理/ なし

2.7
口コミ投稿日：2022年05月31日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 25万円 10万円 50万円
年収 350万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 10万円
賞与（年） 50万円
給与制度:新卒入社で入社しましたが、残業をしないとしっかり稼げない会社でした。残
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口コミ投稿日：2022年05月31日

回答者： 男性/ 生産管理/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 生産管理/ なし

2.7
口コミ投稿日：2022年05月31日
福利厚生:退職金はありました。年数が長いほど有利かとは思います。オフィス環境:食
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口コミ投稿日：2022年11月14日

回答者： 男性/ 組立/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年11月14日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給（総額） 28万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 112万円
給与制度:賞与に関しては業績によって左右される個人の評価で賞与が決まると言われて
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口コミ投稿日：2022年11月14日

回答者： 男性/ 組立/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年11月14日
成長・キャリア開発:基本的には同じ作業の繰り返しだから、同じ動きができるようには
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口コミ投稿日：2017年07月04日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月04日
勤務時間・休日休暇：残業代は全額支給されるので、そこは良い点だと思う。 しかし、
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口コミ投稿日：2022年11月14日

回答者： 男性/ 組立/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年11月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:最初はきちんと教えて貰っていたが慣れてくると教え
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口コミ投稿日：2022年11月14日

回答者： 男性/ 組立/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年11月14日
女性の働きやすさ:とても働きやすいとおもう育児休暇やら時差出勤やら許されているか
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イオインダストリー株式会社のカテゴリ別口コミ（10件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(2件)

イオインダストリー株式会社の回答者別口コミ（3人）

  • 組立 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.4 最新の回答：2022年11月14日
  • 生産管理 / なし / 生産管理 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
2.7 最新の回答：2022年05月31日
  • 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） 正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答：2017年07月04日
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