4.8
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は部署によって様々。
間接部門では慢性的に忙しい部署とそうでない部署の差が目立つ。
残業は基本的にはやった分だけ残業代が支給される。
有給休暇については年間20日付与され、20日消化するように上司・組合からのフォローが入る。
ほぼ100%の人が消化できている。
多様な働き方支援:
間接部門はほとんどがフレックスタイムを導入しているため、比較的自由な時間に働くことができる。
コロナの影響でリモートワークの導入が急速に進んでおり、仕事に支障のない範囲で活用ができる。
口コミ投稿日：2020年08月30日勤務時間は部署によって様々。
間接部門では慢性的に忙しい部署とそうでない部署の差が目立つ。
残業は基本的にはやった分だけ残業代が支給される。
有給休暇については年間20日付与され、20日消化するように上司・組合からのフォローが入る。
ほぼ100%の人が消化できている。
多様な働き方支援:
間接部門はほとんどがフレックスタイムを導入しているため、比較的自由な時間に働くことができる。
コロナの影響でリモートワークの導入が急速に進んでおり、仕事に支障のない範囲で活用ができる。
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寮、社宅有り。条件を満たせば入居可。
社員持ち株会有り。プラス10%分の支給有り。
年間を通してさまざまなイベントがある。
運動会、駅伝大会、夏祭り等地域の方々や、社員の家族にも楽しんでもらえるようなイベントになっている。
オフィス環境:
勤務地としては愛知県内が大多数を占める。
海外拠点も多数有り、希望をすれば出張・出向のチャンスがある。
退職金、住宅補助、寮、財形貯蓄、社員持ち株会、ストックオプションなど基本的な福利厚生は大体あります。特に財形貯蓄やストックオプションなどは非常に有用だと思います。
オフィス環境:
所属する事業部によってオフィス環境は大きく変わります。駅に近い職場もあれば、周りに何もなく車でないと通勤することができないところもあります。
株式会社豊田自動織機の「福利厚生・オフィス環境」を見る（94件）