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広島市信用組合の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
368万円200~609万円40

(平均年齢26.9歳)

回答者の平均年収368万円
回答者の年収範囲200~609万円
回答者数40

(平均年齢26.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
391万円
(平均年齢26.7歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
286万円
(平均年齢25.6歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
395万円
(平均年齢28.7歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳374万円550万円17
30~34歳482万円609万円6

年収分布

(人)
(万円)

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広島市信用組合の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社
口コミ投稿日:2023年03月21日

回答者: 男性/ 得意先/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:定期昇給は毎年ある。総支給内訳の基本給が少ないが年々手当からの振替がふ
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口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 男性/ 得意先係/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 24万円 3万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 112万円
給与制度:初任給は多いほうだと思います。昇進したら上がりますが課長以上になると残
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口コミ投稿日:2022年10月22日

回答者: 男性/ ルート営業・ルートセールス・渉外・外商/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 27万円 2万円 100万円
年収 420万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
給与制度:・基本給が安いものの、一部給与については基本給への組み換えや一部手当に
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口コミ投稿日:2022年09月28日

回答者: 男性/ 渉外/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 20万円 3万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:頑張れば若くして昇給できるチャンスはある。賞与も少なくはない。渉外担当
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口コミ投稿日:2022年11月07日

回答者: 男性/ 外回り/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 0万円 45万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
給与制度:低くはないが仕事のしんどさで見ると割に合わない。評価制度:昇進などは早
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口コミ投稿日:2021年06月17日

回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:インセンティブがないのでどれだけやっても給料には反映されませんし、役職
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口コミ投稿日:2021年09月13日

回答者: 男性/ 得意先係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 17万円 0万円 40万円
年収 240万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:残業や外務手当も含めると、同年代よりは手取りが多いと思います。営業目標
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口コミ投稿日:2023年12月21日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:忙しい店舗や大きさ店舗は昇給や賞与も大きいがその分すごく忙しい評価制度
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口コミ投稿日:2022年11月10日

回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 4万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与は比較的高いと思う。年に1〜2回基本給が上がっている。評価制度:成
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口コミ投稿日:2022年12月16日

回答者: 男性/ 渉外/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:若い時の給与は他の金融機関と比べても、多いと思うが、昇給に関しては、上
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口コミ投稿日:2022年06月14日

回答者: 男性/ 渉外/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:年々、給料をあげているようだが、基本給の部分をあげている訳では無いため
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口コミ投稿日:2019年04月23日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は比較的高い方だと感じる。積立や定期をさせられるので、お金を貯める
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口コミ投稿日:2020年11月20日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:地方の一般的な会社にくらべるとたくさんもらえているとおもう。各手当を増
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口コミ投稿日:2023年08月29日

回答者: 女性/ 渉外担当/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 0万円 92万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 92万円
給与制度:当時は、入社後4年後の時点で定められた特定の資格を取得していれば昇任で
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口コミ投稿日:2018年03月30日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同業他社に比べて年収は低く、昇給も遅い。また基本給の割合が異常に低く、
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広島市信用組合の初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2022年10月22日

回答者: 男性/ ルート営業・ルートセールス・渉外・外商/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 27万円 2万円 100万円
年収 420万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
給与制度:・基本給が安いものの、一部給与については基本給への組み換えや一部手当に
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口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 男性/ 得意先係/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 24万円 3万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 112万円
給与制度:初任給は多いほうだと思います。昇進したら上がりますが課長以上になると残
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広島市信用組合の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月31日
福利厚生:住宅補助は実家から通うことが難しい場合に出ます。それ以外はないですね退
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回答者: 男性/ 得意先係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月17日
福利厚生:住宅手当、通勤手当、退職金あり。オフィス環境:支店はどの店舗も比較的清
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給与制度:年功序列、役付きになると給与が大幅にアップする。退職金は減少... 続きを見る
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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兵庫県神戸市中央区
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回答者: 男性/ 営業係/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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埼玉県川口市栄町3丁目9-3
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回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
モデル年収:入社6~7年目から資格の保有数で係長に昇進。手当は1万ほど。... 続きを見る
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給与制度:昇格は年1高くはないが、対時間を考えると妥当かもしれない評価... 続きを見る
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岡山県岡山市北区柳町1丁目11-21
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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