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株式会社杏林堂薬局の販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年04月04日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどない。小売業にしては年間休日は多いと思う。休み
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 副店長

4.0
口コミ投稿日:2024年03月22日
勤務時間・休日休暇:所属する店によっては、休みは他の業種に比べると比較的取りやす
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口コミ投稿日:2024年02月24日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 20万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:色々な手当てはついている。しかし基本給が安いのでそこまで給料には期待で
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2024年01月18日
成長・キャリア開発:入社1年目で登録販売者の試験を受けます。入社してから半年ほど
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月29日
勤務時間・休日休暇:休みは比較的取りやすい。希望を出せば3連休も長期休暇もとれる
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月24日
福利厚生:退職金は3年以上働かないと出ないし、期待するほどの物ではないので注意が
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 副店長

4.0
口コミ投稿日:2024年03月22日
福利厚生:この業界にしては特別社員販売の割引価格が大きく、かなりお得に店内の商品
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口コミ投稿日:2024年01月18日

回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2024年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 28万円 0万円 84万円
年収 420万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 84万円
給与制度:基本給は少なめですが、資格手当など各種手当がつきます。評価制度:基本的
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口コミ投稿日:2024年04月04日

回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 0万円 80万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:基本給は低く、手当てでかさ増ししている感じ。基本給が低いのでボーナスが
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月29日
福利厚生:会社都合での異動や県外出身者にはそこそこの額の補助が出ている。実家暮ら
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回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月20日
勤務時間・休日休暇:基本は残業なしです。お客様対応で時間通りに退勤出来ない時も接
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月21日
福利厚生:社割が食品は5〜10%、日用品15%、医薬品、化粧水は20%安くなる。
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口コミ投稿日:2023年10月01日

回答者: 男性/ 役職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 32万円 0万円 55万円
年収 500万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 55万円
給与制度:他社の話を聞く限り、おそらく他の地方ドラッグストアより残業は少なく給与
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口コミ投稿日:2023年05月02日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 20万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:昇給は微々たるもの。役職手当てでもそこまであがらない。賞与は貰えるが1
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回答者: 男性/ 役職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月01日
企業カルチャー・社風:チャレンジは多い方だと思います。売りたいものや流行っている
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月11日
福利厚生:住宅補助や、通勤手当は毎月しっかりでるし、退職金なども補償されているの
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回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月17日
福利厚生:バックヤードは夏はエアコンを入れていても激暑です。福利厚生は、社割、保
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月02日
勤務時間・休日休暇:勤務についてはよくある8時間労働と1時間休憩のもの。ただし8
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗

4.3
口コミ投稿日:2023年07月27日
企業カルチャー・社風:私が働いている店舗は風通しがよく、基本的にやりたいことが、
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回答者: 回答なし/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月27日
企業カルチャー・社風:若い人の意見を聞いてくれると思う。意見を言いやすいし、聞い
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月02日
企業カルチャー・社風:風通しに関しては若い人間が新しく入り増えてきているためだん
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月11日
勤務時間・休日休暇:休日は取りやすいとおもう。残業などは、手当が出ないため次の日
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗

4.3
口コミ投稿日:2023年07月27日
勤務時間・休日休暇:勤務はシフト制で、お店の規模によっても希望休暇の取りやすさは
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月02日
福利厚生:住宅補助などは県外からの人間にはあるが地元の人間にはなし。退職金は3年
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口コミ投稿日:2023年07月27日

回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗

4.3
口コミ投稿日:2023年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 23万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:昇給は年1回ありますが、貰えるお給料は大きくは増えません。賞与は他の小
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月12日
福利厚生:県外からの就職者のは3万の住宅手当がある。社割率は高いと思われ満足して
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月20日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はおおいが、その他の業務がおおく、なかなかそこ
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口コミ投稿日:2023年09月20日

回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 22万円 0万円 90万円
年収 420万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:手当はたくさんもらえるが、その分マネージャーとしての仕事とノルマを達成
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口コミ投稿日:2023年11月27日

回答者: 回答なし/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 0万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給は低い。手当でかなり稼げている。家賃手当が出る。専門職の手当も出
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口コミ投稿日:2023年05月11日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:手当が厚い、ボーナスも年々上がっていくのでありがたい。手当も厚いのでい
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回答者: 回答なし/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年10月07日
成長・キャリア開発:社内研修や勉強会も多く商品知識などのサポートは手厚い。自分自
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回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月08日
成長・キャリア開発:新入社員は研修がたくさんあるみたいだけど中途採用はほったらか
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回答者: 回答なし/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年10月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職は多いし、育児休暇後でも管理職とした働ける。さらに
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月23日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度があるが残業ばかりで実際に使えることの方が少な
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口コミ投稿日:2022年05月23日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 20万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:昇給には期待しない方がいい。賞与は貰えるが基本給が安いため賞与がなかっ
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