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回答者：女性/ 介護福祉士/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2023年09月14日

成長・キャリア開発:理不尽な研修が多い。特に社内研修。断ると説教がはじまる。働き

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回答者：男性/ 看護師/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年11月15日

成長・キャリア開発:資格取得のために研修を受ける事ができ、取得してその業務に就業

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回答者：女性/ 臨床工学技士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年11月01日

成長・キャリア開発:研修は多く、いろんなことを学ぶことができると思います。。資格

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年06月21日

成長・キャリア開発:1、2年目研修、中堅研修など研修がいくつかあります。介護福祉

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年08月29日

成長・キャリア開発:研修などは月の中で結構開催されます。残業申請も出せます。資格

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回答者：女性/ 医療秘書/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月09日

働きがい:患者様と身近に接するとこができるので、感謝の言葉であったりを直接聞けて

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年12月13日

成長・キャリア開発:資格手当などが充実している。階層別研修やその他学びたいことは

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回答者：女性/ 理学療法士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年06月09日

成長・キャリア開発:新人研修や中堅研修、役職研修などその時々に合わせた研修があり

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回答者：女性/ 薬剤師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年12月06日

成長・キャリア開発:1年目から色んなことにチャレンジさせてもらえます。中堅研修や

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回答者：男性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年05月05日

成長・キャリア開発:申請や研修報告は必要ですが、研修費用の負担などしてくれ、資格

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回答者：女性/ 専門職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年04月17日

成長・キャリア開発:研修や勉強会の参加などありますが、希望したら資格取得の研修な

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月12日

成長・キャリア開発:資格取得支援のようなものはなかった。新人・中途・中堅に応じて

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年07月28日

成長・キャリア開発:資格手当が少ない。２つ以上資格を持っている場合でも、現在つい

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月05日

成長・キャリア開発:定期的に研修があり、仕事上大切なことは繰り返し学ぶことができ

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年02月13日

成長・キャリア開発:さまざまな研修が用意されている。コロナ前は海外研修もあったの

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年06月24日

成長・キャリア開発:研修は多いですね。自分の専門分野以外の研修も、年齢や勤務年数

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回答者：男性/ 介護福祉士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 高齢者公益事業部/ なし

4.1

口コミ投稿日：2022年08月01日

成長・キャリア開発:研修に積極的に活かされる。資格の取得の休みやお金をくれる働き

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回答者：女性/ 専門職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年03月24日

成長・キャリア開発:学習支援のための場は多くあるが、時間外にはなる。キャリア開発

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年03月21日

成長・キャリア開発:年間を通して様々な研修が企画されており、毎回新たな学びがあり

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回答者：男性/ 医療技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年02月06日

成長・キャリア開発:研修が充実している。新人研修、2年目研修、中堅研修などなど。

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回答者：女性/ 介護/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月30日

成長・キャリア開発:法人で行なっている介護福祉士をとるための実務者研修を受けまし

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回答者：女性/ 保健師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年05月25日

成長・キャリア開発:研修制度がとても充実していて、スキルアップはできます。また学

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年03月20日

働きがい:自分の働きが、誰かの命を救ったり、地域の人々を支えていることに働きがい

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回答者：女性/ 福祉/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年06月26日

成長・キャリア開発:資格取得を支援してくれます。働きがい:地域社会への貢献、人と

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年09月11日

成長・キャリア開発:学会発表や資格取得にはとても積極性であるため勉強意欲の高い方

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回答者：男性/ 看護師/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年05月14日

成長・キャリア開発:研修は最初の2週間集合研修があり、手厚い内容であると言える。

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年11月26日

成長・キャリア開発:横の研修が多い各職場内でもだが、全体でも行うことも多い働きが

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回答者：男性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年07月14日

成長・キャリア開発:支援制度は特になし。働きがい:特段、安定して業務だったため、

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回答者：男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年10月31日

働きがい:多くの業種の人と関わることができ、多くの知識の付けることができる。子ど

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回答者：男性/ 診療放射線技師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 係長

4.2

口コミ投稿日：2021年02月06日

成長・キャリア開発:新人研修、2年目研修、中堅研修等がある。また役職に登用されれ

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年10月30日

成長・キャリア開発:新人のうちから様々な業務に取り組む

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月16日

教育・研修：勉強会や研修が多く開催されるので自分の参加したい物があれば施設内で開

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回答者：男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ケアサービス課

4.3

口コミ投稿日：2020年07月03日

成長・キャリア開発:キャリア開発制度は充実していますが現場でまず許可が降りないた

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回答者：男性/ 事務部/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年04月17日

成長・キャリア開発:定期的な研修がありキャリア制度は豊富です。資格制度も充実して

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回答者：男性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.1

口コミ投稿日：2020年07月11日

成長・キャリア開発:希望すれば違う課にいけるしキャリアアップには適しているのでは

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URL	http://www.seirei.or.jp/hq/
所在地	静岡県浜松市中区聖隷ビル

従業員数	15678名
設立年	1942年
代表者	山本敏博
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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