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回答者: 男性/ 売場/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年09月23日
事業の強み:大胆に商品を展開することができる。事業の弱み:本部の人は昭和の雰囲気
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回答者: 男性/ 売場/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年09月23日
企業カルチャー・社風:未だ昭和の雰囲気が残っている。社員でも意欲のある人とそうで
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回答者: 男性/ 売場/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年09月23日
勤務時間・休日休暇:残業は当たり前。むしろ定時で帰れることの方が珍しい。誰かが欠
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回答者: 女性/ 小売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2022年02月10日
福利厚生:福利厚生はスーパーにしてはかなり良いと思います。正社員であれば財形貯蓄
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口コミ投稿日:2022年02月10日

回答者: 女性/ 小売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2022年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 0万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:パートの場合、基本給+職能給で時給が決まります。働き方のコース選択によ
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回答者: 女性/ 小売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2022年02月10日
女性の働きやすさ:福利厚生が充実しているので、産休育休も気兼ねなく取れます。ただ
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口コミ投稿日:2023年01月13日

回答者: 女性/ 食品製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 16万円 0万円 0万円
年収 180万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:非社員はないので詳しくは不明だが、夏と冬に支給、業績によって増減(±10%
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月13日
福利厚生:転職してから思いましたが、福利厚生は北東北の企業だと群を抜いていいと思
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
多様な働き方支援:配属先の店舗にもよるが、社員に関しては、残業が前提の人員、休日
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回答者: 男性/ チーフ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 青果部

3.5
口コミ投稿日:2022年10月02日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は早番、中番、遅番により変わる。早番だお6時か7時の
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口コミ投稿日:2021年11月22日

回答者: 男性/ 食肉部門員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 2万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給は年一回、賞与は年二回計4~5か月分程度でした。青森県で働く分には
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口コミ投稿日:2022年12月12日

回答者: 女性/ 店舗/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:上司との相性がかなり評価に影響するので、数字を追いかけるよりも上司と仲
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
女性の働きやすさ:実際に上位職へ行けば行くほど、活躍している女性社員は少ない。全
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:研修が充実しているので知識は増えますし、勉強するためのツールも揃ってい
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月22日
成長・キャリア開発:研修制度がしっかりしているかつ現場での仕事なので研修後すぐに
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回答者: 男性/ 食肉部門員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月22日
福利厚生:退職金と住宅補助はあったはずです。積み立てもユニバース興産というグルー
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月22日
働きがい:特にやりがいはない。教育係が付く為分からないことはすぐ聞くことが出来る
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回答者: 男性/ 食肉部門員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月22日
勤務時間・休日休暇:休日は月9日あるので休息はしっかりとれます。年末年始等の休暇
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口コミ投稿日:2020年10月01日

回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:等級によって大体の年収が決まる。福利厚生は、しっかりしているので、家族
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は朝が早く、自分の場合は6時半から仕事をして大体帰る
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回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年10月01日
勤務時間・休日休暇:残業時間は、部署や部署責任者によって大きく異なる。また、所属
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
会社の安定性:スーパーマーケットの業界はオーバーストア状態にあり、非常に苦しいと
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口コミ投稿日:2017年09月20日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:県内の中ではかなりの給料を貰えると思います。ボーナスも、評価によります
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
福利厚生:人員に大きな余裕があるわけではないし、有休を取るときはなんとなく「申し
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月22日
勤務時間・休日休暇:小売店なので、基本的にシフト制です。平日休みのことが多いので
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回答者: 女性/ 店舗/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月12日
事業の強み:規模がどうなるかはわからないが、無くなることは無いことは確か。ただ、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:青森県内においては、シェアも高く安定しており、倒産といった心配は無
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口コミ投稿日:2023年09月16日

回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 20万円 2万円 80万円
年収 360万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 80万円
給与制度:北東北では高いのかも知れないが、全国的に見ればかなり低いレベル。どうし
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回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年10月01日
福利厚生:退職金は勤続年数、貢献度合いにまあまあ比例していると思う。社員持株会あ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:教育・研修は他のスーパーマーケットに比べれば非常に高い水準で行ってい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2016年11月30日
教育・研修:研修は全て会社が負担してくれる。研修は多岐にわたる。私は青果部門なの
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:配属によって大きく変わりますが、業務に従事する時間は長いです。 その
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月07日
福利厚生:借り上げ社宅による住宅補助がある。希望面など話せばある程度融通してくる
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:まず前提は小売業が好き、且つ接客業が好きという方に限るが、自らが考案し
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
福利厚生:毎日お客さまが来店するので、人員の穴が開くとどこかにしわ寄せが必ず来る
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