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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月11日
事業の強み:新しいサービスがどんどん増
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番つらかったこと】お客様の仕事内容がわからないことが多い。この点は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わり】販売内容が違うセクションや、仕事の分野が違うセクシ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につく知識・スキル】クラウドサービスの知識やOT関連全般
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】基本的に個人でアイディアを出
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【さらに発展していくために必要な点】トップからの権限移譲でスピー
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でもなじめる環か】新卒だけではなく、随時中途入社の方もおり、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】現在は現場営業マンとの同行が主流のため、他
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】会議やミーティングの際に自分のいけんとし
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】地元では比較的良い方だが、全国的には並
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【キャリアアップについて】小さい会社のため、社長のお気に入りの取り巻き
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口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:社長の判断材料となる正しい情報が伝わっている場合は問題ないが、そうで
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】現実的に残念ながら新しいアイディアがすぐ採
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口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:会社として10日連休取得を奨励している点が素晴らしい。業種に
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】いいものは取り入れてくれるが、決して提案し
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口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:事業を通じてお客様のITセキュリティを守り、安心して仕事に取り
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】風通しはいいと思います。よい提案であれば受け入れ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】前向きな失敗には寛容な雰囲気があるが、後ろ向き
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】やりがい→自分のやりたいことができる点 厳しい点
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】3ヶ月に一度経営陣が入った会議があり、施策と実行度
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員同士のノウハウ共有は盛んか】SFAの導入によりノウハウ共有化を
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口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【競合に比べて優れている点】営業面にプラスしてバックアップするエン
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口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:基本的には1時間程度の残業で皆さん帰る人が多い。資料作成で遅
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】3ヶ月に一度、経営者を交えて部/支店単位の戦略検討
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】3年目以上の営業マンで実績のある方はある程度任せ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来に期待する点】会社は今後時代に合わせた取り組みをスピ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【働く環境について】オフィス家具も販売しているため、快適な環境で仕事で
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】?月度会議:課単位/支店内のマネージャー?中間案件審議
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】新しい提案を社内外にするポジシ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:上の質問と同く、ここからいかに新しい方向へ行けるかが勝負の分かれ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:ある程度は自分のやりたいことをやらせてくれるのでやりがいを感
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:販売会社なので営業系に関してはやりがいがあると思われる。業務系はわから
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【どんな教育・研修があるか】新人、中堅営業、Mgr 、幹部向けと各段
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:住宅手当、子育て支援、資格支援など充実している。数年おきで社員旅行もあ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:現在会社は大きな曲がり角にあり、新しい方向へ舵を切れないと危ういと
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