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回答なし

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月13日
勤務時間・休日休暇:
1年単位の変形労働時間制を採用しているので、基本的に祝日がある日は土曜日が出勤日になります。ですので完全週休二日制で働きたい方には抵抗があるかもしれません。

多様な働き方支援:
リモートワークを行なっている社員はほとんどいません。また割込んで仕事が入ってくるため、帰宅できる時間が常に予想できない状態です。最近になって残業時間も制限されるようになりましたが、計画を立てながらの業務が難しいため時代にあった働き方ができてない印象です。

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年06月30日
成長・キャリア開発:入社後の社員教育については教育担当者に委ねられており、その担
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月26日
成長・キャリア開発:大々的に研修と呼べるものはあまりありません。基本的にに現場で
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企画室/ なし

3.9
口コミ投稿日:2023年09月14日
入社理由:前職が医療機器業界に勤務していたので知識や経験を生かせると考えた。企画
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月26日
勤務時間・休日休暇:部署によって異なります。土日完全休日もあれば、年末年始GWす
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企画室/ なし

3.9
口コミ投稿日:2023年09月14日
仕事の裁量権:入社して日が無いので裁量権は無い。社内の状況を見ていると役職がつけ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年06月30日
企業カルチャー・社風:上司と部下の間に特に隔たりはなく、仲の良さを感じます。組織
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回答者: 女性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:入社1年目のボーナスはありません。昇給も2年間はありません。アメリカの
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回答者: 女性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月24日
勤務時間・休日休暇:有給は取れます。遠方に住んでいると、天候の理由でリモートワー
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 7万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 20万円
給与制度:特に不満はありません。残念代もやればやるだけ全額支給です。評価制度:役
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回答者: 男性/ 精密板金/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:昇給はなしで将来性はまったくない。手当もほとんどなく生活残業をしている
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企画室/ なし

3.9
口コミ投稿日:2023年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
456万円 38万円 0万円 0万円
年収 456万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:賞与についてもまだもらっていないので詳細は知りません。業績が良ければ夏冬と
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回答者: 男性/ 精密板金/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年08月21日
事業の強み:ニッチな企業なため残っているがこれからはわからない。事業の弱み:製品
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:とにかく月給は安い、熊本本社だからと面接時に言い訳を言っていたが、大坂
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年01月27日
会社の安定性:医療業界では安定して売れてはいるらしいがライバルが少ない為助かって
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月13日
事業の強み:医療用の検体搬送シムテムの分野で多くのシェアを獲得しています。しかし
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月26日
事業の強み:製品の新規開発を行なっているところ。しかし、それが市場ニーズに合わな
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:部門によって勤務時間が大幅に異なります。設計やソフトといった
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回答者: 女性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:海外経験がある方が多い海外営業でも、日本の凝り固
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】残念ながら昭和の会社なので女性は簡単な
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
多様な働き方支援:夜間この会社のに機械の運用をされている施設もあり、納入なども深
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与の上昇幅が非常に少ないです。巷では3パーセント昇給云々言っています
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月13日
福利厚生:最近になって退職金制度が始まりました。通勤にかかる交通費は距離に応じて
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:トラブルが発生したという事象に対しての場当たり的対応や
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:休日が多くはないが少なくもない良くも悪くもないのが良いところではないか
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回答者: 男性/ 精密板金/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年08月21日
女性の働きやすさ:女性は多い。しかし年齢層が高く若い人はめったに入ってこない。若
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
勤務時間・休日休暇:土曜日や祝日の場合、会社カレンダーでは出勤の場合が多い。年間
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は取得しやすくこの会社唯一の優れた点でしょう。しかし
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】自社商品がそれない理に現場で役に立っているシ
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回答者: 男性/ 精密板金/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年08月21日
企業カルチャー・社風:プライベートでの集まりはなく、みんな仕事だけの仲間という感
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:ある程度仲良く仕事する事が出来ています。去年この会社に
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回答者: 男性/ 精密板金/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年08月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:CMしているが、あれは見かけだけに過ぎず会社の制
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事考課による面談や話し合いの場はもうけられるが、そこで何を訴えようと
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
勤務時間・休日休暇:慢性的に2,3時間の残業は当たり前であり月に50時間を切る月
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回答者: 女性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月24日
女性の働きやすさ:性別で差別されるので、女性が働きやすい環境
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