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株式会社ジョイフルの女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 店長・店長候補(飲食・フード)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月28日
女性の働きやすさ:ほとんどが男性管理職女性管理職登用ありとなっているがほぼいない
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回答者: 女性/ / 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

3.7
口コミ投稿日:2022年02月26日
女性の働きやすさ:女性店長もたくさんいます!みなさん、サバサバして男勝りの方も多
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年07月22日
女性の働きやすさ:子育てサポート企業の認定の証である「くるみんマーク」の取得によ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2018年11月05日
女性の働きやすさ:女性社員の割合は、男性社員に比べ少ないですが、約800店ある店
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2018年11月05日
女性の活躍・女性管理職:女性もステップアップをする場を設けてくれていますが、管理
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回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年03月23日
女性の働きやすさ:とにかく残業が多いし、最低限の人員しかいなかったので子育て世代
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