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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月04日
成長・キャリア開発:
性別や年齢関係なくキャリアアップできます。自分の意見や考えを発言できる環境があり、その意見が業務に反映されることも多々ありました。
経験を重ね相談をされる機会が増えてくることでやりがいを感じます。

働きがい:
資格手当がかなり充実しているので、自分の頑張り次第ではかなりの給与アップに繋げていけると思います。
古い会社にありがちな年功序列というわけではなく、当人の実力次第ですぐに昇給させてもらえます。向上心の高い方はかなりやりがいを感じられる評価体制や職場環境です。
社員全体の士気を上げるための工夫を会社全体で意識的に実施している印象です。

回答者: 回答なし/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時から18時までで、休憩は1時間30分です。開発
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回答者: 回答なし/ 品質管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 0万円 110万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:中途入社の場合、他の企業と同じように今までの経験や能力に応じて金額が決
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
610万円 38万円 0万円 152万円
年収 610万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 152万円
モデル年収:以前は入社年数と評価に応じて年に1回数千円の昇給がありましたが、今は
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
610万円 38万円 0万円 152万円
年収 610万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 152万円
評価・昇給制度:評価は年に2回、昇給は年に1回です。設定した目標をどれぐらい達成
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
610万円 38万円 0万円 152万円
年収 610万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 152万円
評価・昇給制度:評価は年に2回、昇給は年に1回です。設定した目標をどれぐらい達成
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回答者: 女性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 新規事業部

2.8
口コミ投稿日:2023年07月31日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時から18時。部署ごとに月の残業時間は全く異なり
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回答者: 回答なし/ 品質管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年04月20日
事業の強み:取引している大きな会社の製品開発を独占しているのでそれがなくならない
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
610万円 38万円 0万円 152万円
年収 610万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 152万円
モデル年収:入社年数が長くても,等級が上がらなければ、給与が上がらないです。しか
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回答者: 回答なし/ 品質管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年04月20日
成長・キャリア開発:電子部品関係についての知識や品質管理についての経験は身に着く
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月04日
企業カルチャー・社風:部署間のコミニュケーションは頻繁にとりあい、連携を強化して
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
610万円 38万円 0万円 152万円
年収 610万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 152万円
賞与:年に2回、夏は8月、冬は2月に支給。夏には基本賞与以外に決算賞与も支給され
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
610万円 38万円 0万円 152万円
年収 610万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 152万円
モデル年収:入社年数が長くても、評価が良くなければ給与が上がらないです。役職のあ
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回答者: 回答なし/ 品質管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年04月20日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は1年に1回あるかないか。残業も基本的にないが部署に
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月09日
勤務時間・仕事量:勤務時間は9時から18時です。1日の仕事量は普通です。午前中は
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月08日
勤務時間・仕事量:勤務時間は9時から6時の8時間です。月末、月初の繁忙期を除いて
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月15日
働きがいを感じるポイント:他部署、外部の人間を巻き込んで、難しい課題を解決できた
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
610万円 38万円 0万円 152万円
年収 610万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 152万円
評価・昇給制度:評価は年に2回、昇給は年に1回行われます。上司と相談した上で目標
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回答者: 女性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 新規事業部

2.8
口コミ投稿日:2023年07月31日
組織体制・コミュニケーション:組織間は分断されている印象がありました。社員個人が
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月15日
仕事を通して身につくスキル:業界特有の商流、物流知識、英語などの外国語の習得、オ
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
610万円 38万円 0万円 152万円
年収 610万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 152万円
賞与:賞与は年に2回、夏は8月、冬は2月に支給されます。夏は決算賞与も出ます。金
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月04日
勤務時間・休日休暇:過度な残業もなく、有給休暇も取得しやすいです。メリハリのある
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月09日
働き方の満足点:古臭い会社なのに、過去3年間フルリモートをさせて頂いた点に満足働
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
610万円 38万円 0万円 152万円
年収 610万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 152万円
賞与:目標達成の度合いで評価と賞与額が決まります。賞与は年に2回、2月と8月の支
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月08日
多様な働き方支援:副業が禁止されています。リモートワークについて、部署によって対
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 開発部/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2024年02月18日
働きがい:実際に遊技機を作りたい方にはいいかと思います。ただ遊技機メーカーの下請
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月12日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は一般的 フレックスなどの制度はない残業時間が多く、
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月03日
企業カルチャー・社風:上下関係が厳しく社風が良いとは言いにくかった。この社風が合
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回答者: 男性/ 遊技機エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発

2.3
口コミ投稿日:2022年12月19日
事業の強み:遊技機の基盤設計やギミック設計を行う会社で上流工程を学べるチャンスは
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月12日
福利厚生:退職金や福利厚生はしっかりとしている上場企業ではないので持株に関しては
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回答者: 男性/ 遊技機エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発

2.3
口コミ投稿日:2022年12月19日
働きがい:パチンコが大好きな人にとってはとっても楽しいと思いますし、楽しいと思え
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回答者: 男性/ 遊技機エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発

2.3
口コミ投稿日:2022年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 7万円 30万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 30万円
給与制度:遊技機の販売台数によってボーナスが左右されやすいので頑張ってもボーナス
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月03日
福利厚生:残業手当が出ていたのは大きかった。他にも配偶者手当もあったと思う。オフ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】身に付くスキルとしてはアセンブラの組
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】個人の裁量が大きいと感じています。部署にもよると
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