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ティービー株式会社のIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし
退職

回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発推進課/ なし

4.4
口コミ投稿日:2023年09月15日
入社理由:完全自社開発である点と自社製品を持っている点。これは決定的な入社の決め
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発推進課/ なし

4.4
口コミ投稿日:2023年09月15日
福利厚生制度の満足点:特に可もなく不可もなくという感じ。退職金が前払い制度のため
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発推進課/ なし

4.4
口コミ投稿日:2023年09月15日
仕事の裁量権:実力や実績などをきちんと示せば年齢や入社年数に関係なく裁量権は与え
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口コミ投稿日:2023年09月15日

回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発推進課/ なし

4.4
口コミ投稿日:2023年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 250000万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 250000万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
年収・給与の満足点:給与は個人の評価と売り上げによって昇給額が変わります。良くも
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口コミ投稿日:2023年09月15日

回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発推進課/ なし

4.4
口コミ投稿日:2023年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 250000万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 250000万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
賞与:半年に1回支給されます。個人の評価や売り上げによって左右されます。業績がよ
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発推進課/ なし

4.4
口コミ投稿日:2023年09月15日
組織体制・企業カルチャーの満足点:人数が少ないのもあって、特に企業カルチャーとい
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月21日
勤務時間・休日休暇:残業をたくさんした人が評価されるという社風はありません。どち
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口コミ投稿日:2022年02月21日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回、手当は管理職手当がありますが、基本的には手
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回答者: 女性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は配属されるチームおよび受注した案件の納期によって大
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回答者: 女性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月21日
組織体制・コミュニケーション:少ない人数の会社なので、出社時はコミュニケーション
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口コミ投稿日:2022年02月18日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:手当をつけるよりも、その分を基本給に反映させるスタイルの会社なんだと思
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回答者: 女性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月21日
女性の働きやすさ:男女比で言うと開発会社にしては珍しく女性が8割の職場のため、女
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月18日
勤務時間・休日休暇:土日祝日はお休みで、夏季休暇・年末年始休暇も一般的な日数だと
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口コミ投稿日:2022年02月21日

回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:IT業界に非常に多いみなし残業の制度はなく、残業した分だけ満額支給され
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月21日
福利厚生:退職金は前払い制度です。毎月決められた額が給与と同じタイミングで支給さ
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月18日
企業カルチャー・社風:製品の利用者には小規模のお客様も多いですが、それらのお客様
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月09日
福利厚生:有給が取得しやすいです。もちろん、皆さん無責任に休むのではなく、休みた
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月09日
働きがい:企画、開発、サポート等全ての過程において意見を求められたり仕事として任
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月09日
成長・キャリア開発:人数の少ない会社なので、色々な仕事を行います。未経験者として
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月09日
働きがい:担当している仕事の都合上、チームごとにバラバラになりがちなので、会社と
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月09日
会社の安定性:20代、30代が少ないため、安定性(将来性)
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月09日
福利厚生:福利厚生が少
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年02月09日
成長・キャリア開発:意欲があれば、新しい事にもチャレンジできる環境です。自分の仕
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年02月09日
福利厚生:残業時間は、時期と案件に左右されやすいかもしれません。(配属部署により
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