ティアの福利厚生・オフィス環境 - エンカイシャの評判 (4609)

3.1

口コミ295件
年収・給与40件
求人2件
フォロー数35人
質問0件

株式会社ティアの福利厚生・オフィス環境の口コミページです。株式会社ティアで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを295件掲載中。エンカイシャの評判は、株式会社ティアへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 葬祭業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 管理職

4.8

口コミ投稿日：2026年07月03日

福利厚生:
通勤手当と退職金は支払われるが住宅補助などは一切出ない。
また寮なども完備されておらず自身で整えるしかない。

オフィス環境:
店舗は各地に構えておりロードサイドに面している傾向にある。
駅から近い店舗もあるが多いのは幹線道路沿いが多い。
また本社に研修施設などもあり人材育成に力を入れている。

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回答者：男性/ 広報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2025年01月25日

福利厚生制度の満足点:映画等が割引にな...続きを見る（全166文字）

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福利厚生制度の満足点:
映画等が割引になる福利厚生サービスを利用できる。葬儀社らしく葬儀は社割がきく。

福利厚生制度の改善点:
休日日数が他の企業に比べて２０日ほど少ない。

オフィス・働く環境の満足点:
フリーアドレスで気楽な環境。出張時なども配慮がある。

オフィス・働く環境の改善点:
パソコンのセキュリティがきつく、必要な情報も検索できない。

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回答者：男性/ 広報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2025年02月23日

オフィス・働く環境の満足点:本社勤務で...続きを見る（全133文字）

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オフィス・働く環境の満足点:
本社勤務ですが、オフィスは休憩所も完備され、働きやすい環境。上層部に喫煙者が多い為、喫煙者にとっては居心地の良い職場かと思います。

オフィス・働く環境の改善点:
年間休日が少ない。あと、会議室が多くなく、打ち合わせ場所に困るケースがあります。

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2025年01月16日

福利厚生:住宅補助なし、寮なし、通勤手...続きを見る（全96文字）

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福利厚生:
住宅補助なし、寮なし、通勤手当あり、退職金（企業型確定拠出年金）あり、社員持株会あり

オフィス環境:
本社は本館と教育関連の棟、メディア関連の棟と3棟
会議室、MTスペースは確保されている

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回答者：男性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年05月26日

福利厚生:退職金は、確定拠出年金を採用...続きを見る（全113文字）

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福利厚生:
退職金は、確定拠出年金を採用。住宅補助は会社都合による圏単位の転勤以外にはない。

オフィス環境:
通夜、葬儀の依頼がある会館へと朝移動し、そこで勤務する形になるので会館によってまちまち、古い会館新しい会館で環境は異なる。

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回答者：男性/ 葬儀業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 東海事業部/ 係長職

2.3

口コミ投稿日：2026年04月20日

福利厚生:よくない。退職金もなければ住...続きを見る（全80文字）

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福利厚生:
よくない。退職金もなければ住宅補助もない。ガソリン手当は値上がりなんて関係なく、会館間の移動距離が長くなるから走るほど赤字。

オフィス環境:
場所による。

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回答者：女性/ 葬祭ディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2026年06月29日

オフィス環境:名古屋市付近の会館は駅か...続きを見る（全103文字）

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オフィス環境:
名古屋市付近の会館は駅から近いところが多く、交通の便が良いと思います。定期券外の会館に応援に行く際もに出た差額分は申請ができるため、特に不利な点もないと思います。車の場合もガソリン代が出ます。

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回答者：男性/ 葬祭ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2026年03月02日

福利厚生:特筆すべき福利厚生はありませ...続きを見る（全20文字）

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福利厚生:
特筆すべき福利厚生はありません

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回答者：男性/ 夜勤職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年10月26日

福利厚生:任意で給与から天引きの財形貯...続きを見る（全43文字）

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福利厚生:
任意で給与から天引きの財形貯蓄はあるにはある。

オフィス環境:
オフィスは汚い。

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2024年09月16日

福利厚生:住宅補助や寮といった福利厚生...続きを見る（全47文字）

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福利厚生:
住宅補助や寮といった福利厚生は無い。またキャリアアップするための勉強も基本自己負担。

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回答者：男性/ 葬祭事業部/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 葬祭事業部/ なし

3.9

口コミ投稿日：2024年04月01日

福利厚生:住宅補助や寮などはない。通勤...続きを見る（全33文字）

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福利厚生:
住宅補助や寮などはない。通勤手当は出る。持株制度はある。

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回答者：男性/ 葬祭業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 名古屋

2.5

口コミ投稿日：2025年08月18日

福利厚生:メンバーズカードを自分や家族...続きを見る（全76文字）

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福利厚生:
メンバーズカードを自分や家族の分買えます。逆にノルマに追われると何枚でも買わされます。

オフィス環境:
古いところと新しいところの差が激しいです。

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回答者：男性/ セレモニーディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東海第一事業部

1.0

口コミ投稿日：2021年12月02日

福利厚生:交通費など住宅手当などは無し...続きを見る（全174文字）

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福利厚生:
交通費など
住宅手当などは無し

オフィス環境:
本社配属、現場配属で大きく違う
本社は土日休み、定時出勤・定時退社がほとんど
現場はシフト制、担当によって出勤・退勤時間が大きく変わる。

現場は一年中人員不足で辛い。
配属会館・会館責任者によって当たり外れが大きい。配属会館で人間関係がうまくいかない場合でもなかな異動することは難しい。ストレスが溜まる。

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回答者：女性/ 葬祭/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年06月05日

福利厚生:福利厚生は問題ない。社員の休...続きを見る（全115文字）

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福利厚生:
福利厚生は問題ない。
社員の休憩する施設はほとんどない。
現場の社員は休憩を取るのは難しい。
休みの日でも担当者や役職者などは電話で会社からの問い合わせの対応をしている。

オフィス環境:
どの施設も駅には比較的近い。
休憩室はない。

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回答者：女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年12月25日

福利厚生:それなりに。退職金は企業型積...続きを見る（全69文字）

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福利厚生:
それなりに。退職金は企業型積み立て年金。社員持ち株会あり。

オフィス環境:
各事業所は狭く、休憩時間を個人で確保できるスペースはない

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回答者：男性/ セレモニーディレクター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 葬祭事業本部

4.0

口コミ投稿日：2021年04月19日

福利厚生:社員持株会、確定拠出年金、社...続きを見る（全50文字）

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福利厚生:
社員持株会、確定拠出年金、社保完備。

オフィス環境:
会館によって異なる。PCの台数が少ない。

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回答者：男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年09月14日

福利厚生:主なところでは確定拠出年金、...続きを見る（全88文字）

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福利厚生:
主なところでは確定拠出年金、持ち株会あり、後は交通費など
住宅手当てはなし

オフィス環境:
本社配属か現場かで大きく違う
現場においても配属会館によって大きさなどの違いがある

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年12月05日

福利厚生:住宅補助はなく、寮もなかった...続きを見る（全56文字）

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福利厚生:
住宅補助はなく、寮もなかった。
退職金は積立方式だったが、自身は働いた期間が短かった為ほとんどなかった。

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年06月21日

オフィス環境：究極のサービスのはずなの...続きを見る（全92文字）

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オフィス環境：究極のサービスのはずなのに社内においての人間関係にいささか疑問を感じる。新入社員、中途採用者色んな人の経験を活かせるチャンスは現場においては自己満足でしかないような。。。

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月12日

オフィス環境：発注等を行うときにパソコ...続きを見る（全77文字）

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オフィス環境：発注等を行うときにパソコンが必要なのに人数とパソコンの台数があってない時がある。事務所も広くないので仕事待ちの時はただ突っ立てるだけになる。

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月12日

福利厚生：研修期間中は手当ては残業代と...続きを見る（全73文字）

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福利厚生：研修期間中は手当ては残業代と交通費だけ。研修が終わってからも昇給するためには一年に、１回の試験でランクをあげて給与をあげていくしかない。

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回答者：男性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年09月20日

福利厚生:住宅補助がないため、遠方から...続きを見る（全168文字）

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福利厚生:
住宅補助がないため、遠方から就職した同期は金銭面で大変そうだった。交通費はきちんと申請すれば反映される。

オフィス環境:
支店ごとにPC台数や待機部屋、実際にお客様が使用するスペースなど作りが異なる為、その都度対応しなければならない。また会館ごとに当たり外れもあるらしく、人柄含めて合わない現場であれば働きやすさが変化すると思う。

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月11日

福利厚生：交通費支給はしっかりしている...続きを見る（全72文字）

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福利厚生：交通費支給はしっかりしている。入社前の研修に関してもしっかり往復代を用意してくれる。事前に交通費を連絡し、研修当日に手渡ししてくれた。

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月11日

福利厚生：住宅手当がないため、名古屋勤...続きを見る（全69文字）

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福利厚生：住宅手当がないため、名古屋勤めで一人暮らしの人には負担が大きい。他県から引っ越してきた同期がいたが、金銭的に苦労しているようだ。

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2017年05月20日

福利厚生：【職場の環境について】お客様...続きを見る（全139文字）

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福利厚生：【職場の環境について】お客様を迎える為に清掃はすることになっているが、外部依頼のアテンダントさんに任せっきりの為、控え室等の人が休憩等する場所は清掃されているように見えても、壁やフロアのスミなどへ常日頃から意識がされている人とそうでない人がいる所でかなりの差が出ている

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

オフィス環境：決まった公休が取れず振替...続きを見る（全122文字）

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オフィス環境：決まった公休が取れず振替休日ばかりである。繁忙期になると休みが取れず人員不足でしんどい。その割には給料が低い。定期的に開催される社長セミナーはモチベーション維持の為に開催されるのは理解できるが、その後のレポート提出に理解に苦しむ。

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2017年05月20日

福利厚生：福利厚生については、少しづつ...続きを見る（全112文字）

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福利厚生：福利厚生については、少しづつ改善されているようであるが、古い体質が変わらないとなかなか本腰を入れて変えようと行動している人に呼応する人が少なく、変わるまでに時間がかかりすぎている。社員にとってのメリットになりづらい

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月31日

オフィス環境：会館によって当たり外れが...続きを見る（全109文字）

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オフィス環境：会館によって当たり外れがあるが、会館内の雰囲気はよい。
研修時は定時で帰れる(唯一の定時)
同期の仲間意識が強くもてる。
今の時代なので同期との情報交換が凄く役に立つ。
葬儀を学べることは良い経験になると感じた。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

オフィス環境：実力至上主義で自身にやる...続きを見る（全58文字）

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オフィス環境：実力至上主義で自身にやる気があれば、すぐ出世できる環境である。平均年齢も若く活気のある職場環境である。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年10月22日

福利厚生：接客だけでなく病院や自宅へう...続きを見る（全125文字）

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福利厚生：接客だけでなく病院や自宅へうかがったり祭壇の組み換え式場設営、打ち合わせ、式進行、発注、経理、集金、会員や返礼営業などをほぼ担当者一人で行うため身体だけでなくかなり頭も使います。
よって体力だけでなく心の強さをあわせ持っていないといけません。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年10月22日

福利厚生：体調を崩したり育児のための休...続きを見る（全112文字）

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福利厚生：体調を崩したり育児のための休職などの福利厚生はしっかりしてました
他の葬儀会社と違い分業がはっきりしてるので過度な残業はありません
職種の関係上繁忙期は忙しいですが事前に休みを申請すればよほどの事がない限り受理されます

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業/ 一般

3.1

口コミ投稿日：2020年10月06日

福利厚生:交通費支給。社員持株会有り。...続きを見る（全171文字）

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福利厚生:
交通費支給。
社員持株会有り。
住宅手当、家族手当、退職金は無い。
福利厚生クラブ（リロクラブ）が利用できた。

オフィス環境:
会館によって新旧の差が有るものの、
古い会館はリニューアルが入る。
在籍当時は喫煙所と事務所が隣り合わせで
分煙がされていない環境であった。
今は改善されているとは思う。
パソコンや事務機器は古くて使いにくいものが多かった。

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回答者：男性/ セレモニー/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年03月22日

福利厚生:退職金はない。有給も一年は取...続きを見る（全145文字）

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福利厚生:
退職金はない。有給も一年は取れない。その他の福利厚生も弱かった気がする。特に良いところはないです。

オフィス環境:
綺麗なところと汚いところで差があります。老朽化していて霊が出るという会館もあります。食事するスペースもないし、一人に一つデスクもなかったです。狭い事務所があるだけです。

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回答者：男性/ セレモニー/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年07月08日

福利厚生:手当は一切ないです！通勤手当...続きを見る（全104文字）

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福利厚生:
手当は一切ないです！通勤手当が最低限あるだけ。

オフィス環境:
老朽化している会館も多くある。最近乱立しているので新しいところは綺麗だが居抜き物件はかなり汚いところもある。立地はそこそこ良い印象がある。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2018年07月24日

オフィス環境：体より心、自分よりもお客...続きを見る（全87文字）

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オフィス環境：体より心、自分よりもお客様！と言ったキラキラとした精神論を教えられるため、個人を犠牲にしても仕事に尽くすのような雰囲気があります。馴染めない人には辛いでしょう。

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会社名	株式会社ティア
業界	サービス（冠婚葬祭）
URL	https://www.tear.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市北区黒川本通3丁目35番地1

従業員数	514名
連結従業員数	526名
設立年	1997年
資本金	1892百万円
代表者	冨安徳久
決算月	9月
上場年	2006年
平均年収	530万円
平均年齢	37.3歳

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