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株式会社ティアの女性の働きやすさについての口コミ

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専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
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その他(公務員、団体職員他)

回答者: 男性/ 葬祭業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管理職

4.8
口コミ投稿日:2026年07月03日
女性の働きやすさ:
管理職がまだまだ少ないので今後に期待していきたい。

回答者: 男性/ 葬儀業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 東海事業部/ 係長職

2.3
口コミ投稿日:2026年04月20日
女性の働きやすさ:意識はしているがまだ...続きを見る(全33文字)
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女性の働きやすさ:
意識はしているがまだまだ働きやすいとはいえない。

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2025年01月16日
女性の働きやすさ:管理職在住体調不良や...続きを見る(全54文字)
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女性の働きやすさ:
管理職在住
体調不良や子供さんのお迎え(男性社員も含む)など柔軟に休暇、早退ができると感じる

回答者: 女性/ 葬祭ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年10月10日
女性の働きやすさ:管理職の女性割合は少...続きを見る(全58文字)
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女性の働きやすさ:
管理職の女性割合は少ない
重たいものも持たなければいけない職業なので、女性にとってはきつい場面も有。

回答者: 男性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月26日
女性の働きやすさ:葬祭ディレクター職や...続きを見る(全46文字)
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女性の働きやすさ:
葬祭ディレクター職や車両の運転手出なければ、比較的働きやすいように思える。

回答者: 男性/ 葬祭事業部/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 葬祭事業部/ なし

3.9
口コミ投稿日:2024年04月01日
女性の働きやすさ:女性の管理職は少ない...続きを見る(全42文字)
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女性の働きやすさ:
女性の管理職は少ない。休暇や働きかたなどについては考慮されている。

回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月10日
女性の働きやすさ:女性のこまやかさが発...続きを見る(全32文字)
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女性の働きやすさ:
女性のこまやかさが発揮される仕事だと思います。

回答者: 男性/ セレモニーディレクター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 葬祭事業本部

4.0
口コミ投稿日:2021年04月19日
女性の働きやすさ:自分の中で祝日など割...続きを見る(全50文字)
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女性の働きやすさ:
自分の中で祝日など割り切らないと友人や家族を犠牲にする。遺体に抵抗があると難しい。

回答者: 女性/ 葬祭/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年06月05日
女性の働きやすさ:部署によると思うが育...続きを見る(全30文字)
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女性の働きやすさ:
部署によると思うが育児支援は充実している。

回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月25日
女性の働きやすさ:女性の管理職も存在す...続きを見る(全21文字)
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女性の働きやすさ:
女性の管理職も存在する。

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年12月05日
女性の働きやすさ:事務対応は1日を通し...続きを見る(全81文字)
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女性の働きやすさ:
事務対応は1日を通して1人で館内にいることもある為、防犯という点では危険や不安が多かった。
残業が多いため、子育てをしながらの仕事は厳しいと思う。

回答者: 男性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月20日
女性の働きやすさ:変則的なシフトなので...続きを見る(全59文字)
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女性の働きやすさ:
変則的なシフトなので、男女関係ないかもしれないが家庭を持つ人にはワークライフバランスが難しいと思う。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:長期間にわたり仕事し...続きを見る(全74文字)
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女性の働きやすさ:長期間にわたり仕事している女性が少なかった。役員、支配人に当時1人も女性が不在の為、労働期間も短く職場環境としては、劣悪と感じた。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2020年10月06日
女性の働きやすさ:新卒の若い女性は何人...続きを見る(全79文字)
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女性の働きやすさ:
新卒の若い女性は何人かいました。
肌感では3年以内に8割は退職していました。
兼業主婦の方が働くには時間の融通が効きにくいので
向かないでしょう。

回答者: 男性/ 冠婚葬祭/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年05月09日
女性の働きやすさ:正直体力仕事であるの...続きを見る(全69文字)
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女性の働きやすさ:
正直体力仕事であるので
20代でいけたとしても
先を見据えての働き方はかなり難しい
現に離職率がかなり高いし定着率もよくはない

回答者: 男性/ 総裁事業部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年10月11日
女性の働きやすさ:実際に女性職員は多か...続きを見る(全62文字)
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女性の働きやすさ:
実際に女性職員は多かったし、特有の物腰のやわらかさから仕事では重宝されるので女性の活躍できる職場ではある。

回答者: 女性/ ティアメイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2024年03月19日
女性の働きやすさ:一ヶ月に一日、出来な...続きを見る(全60文字)
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女性の働きやすさ:
一ヶ月に一日、出来なければ二ヶ月に一回は有給を取らないと社内通達で晒されるほど現代ルールに適応している

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.7
口コミ投稿日:2021年07月08日
女性の働きやすさ:思いません。体力、気...続きを見る(全126文字)
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女性の働きやすさ:
思いません。
体力、気力ともに要する仕事ですので、女性には大変キツい仕事だと思います。活躍されてる女性もいますが、尊敬に値します。女性ならではの気遣いがありがとうに繋がることもありますが、離職率も高いですし、幹部に女性が1人もいません。

回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日:2024年11月16日
女性の働きやすさ:女性が多いので、働き...続きを見る(全65文字)
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女性の働きやすさ:
女性が多いので、働きやすいかどうかは部署により異なるとおもいますが、
私がいたコールセンターは居心地は悪かったです

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2.8
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東京都足立区本木1丁目13番7号
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サービス・冠婚葬祭
回答者: 女性/ フード/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他
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回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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