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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月22日
企業カルチャー・社風:風通しは悪くない営業からの部署異動の希望も通る場合が多いで
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口コミ投稿日:2023年11月13日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ セキュリティ事業/ 一般

4.5
口コミ投稿日:2023年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 5万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 30万円
給与制度:頑張れば頑張る分だけお給料は上がる。インセンティブが明確に紙に書いてあ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月08日
勤務時間・休日休暇:成績が悪いと帰りづらい雰囲気はある。お客様の都合により工事が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2022年10月28日
勤務時間・休日休暇:残業に関しては各々の裁量が大きく、早く帰る者は早く、残る者は
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口コミ投稿日:2023年03月09日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:完全に成果主義なので、数字を出せば出すだけ手当がつきます。評価制度:成
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月09日
福利厚生:福利厚生は殆どといっていいほどない。住宅補助は出るらしいが、規定があり
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年08月08日
福利厚生:住宅手当はないが福利厚生においては充実しているイメージ。社員寮もない。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年06月17日
勤務時間・休日休暇:土日祝は完全に休みです。上司から休日出勤を強要されるようなこ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2024年02月15日
勤務時間・休日休暇:年間休日は多い。支店によりけりだが、自分が元いたところは有給
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口コミ投稿日:2023年02月02日

回答者: 男性/ 通信営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月02日
成長・キャリア開発:研修は名古屋で2ヶ月間あるが、正直現場配属になってから使える
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ OA/ 一般

4.3
口コミ投稿日:2023年06月19日
勤務時間・休日休暇:完全土日祝日は休みです。休日出勤などはまったくありませんでし
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年08月08日
事業の強み:スローガン通り明るく元気がよい。体育会系が好みであれば環境は合ってい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月05日
勤務時間・休日休暇:しっかり取れる。残業もほぼないが、朝の出社時間が早い。7時半
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回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年01月12日
勤務時間・休日休暇:定時を過ぎてもお客様対応をする事はあります。ただ、上司が残業
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口コミ投稿日:2022年10月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2022年10月28日
成長・キャリア開発:会社の方針として成長を掲げているが、売れる営業マンが売って一
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ セキュリティ事業部/ 社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月30日
福利厚生:退職金は低い在籍時稼げるだけ稼いでいかないと厳しい。オフィス環境:各部
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年07月08日
勤務時間・休日休暇:休日は多いと思う。但し、有給が取得しにくい環境ではある。主観
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口コミ投稿日:2023年06月21日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月21日
成長・キャリア開発:飛び込み営業もノルマが達成できていない場合あるので、度胸がつ
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口コミ投稿日:2023年01月06日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月06日
成長・キャリア開発:挑戦することに対して応援はするが具体的に何か手当や研修がある
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BS

3.8
口コミ投稿日:2023年01月18日
福利厚生:寮などはなし、転勤で離れた人には3年間家賃補助は出るがその後は実費にな
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口コミ投稿日:2021年10月13日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ OS事業部/ 主任

3.9
口コミ投稿日:2021年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 0万円 140万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
給与制度:毎月のノルマに対して達成すれば歩合が入ります。ノルマ以降は自分の受注し
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口コミ投稿日:2022年05月24日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 0万円 0万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:【昇給について】昇給の基準は明確に決まっているため、目標達成に応じて給
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月20日
企業カルチャー・社風:私が当時いた時はかなり無理にでも元気を出さなくてはいけない
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オフィスソリューション事業部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2020年07月09日
事業の強み:売れない人は1年後手当もカットになり上司からも詰められることから、売
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回答者: 男性/ os/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東海事業部/ メンバー

4.4
口コミ投稿日:2022年06月04日
企業カルチャー・社風:営業に関しては完全に実力主義な会社。年齢に関係なく役職がつ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8:30から大体18:10位とあるが、どの社員も7
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年09月14日
企業カルチャー・社風:かなり体育会系。朝は始業の30分前には出社して営業のロープ
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口コミ投稿日:2020年07月09日

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オフィスソリューション事業部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2020年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 17万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年齢給が決まっており、年齢に応じて基本給は上がる。営業は最初の1年間は
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:オフィスに必要不可欠な情報通信・OA機器や防犯セキュリティシステムのメ
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口コミ投稿日:2022年01月18日

回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オフィスソリューション事業部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2022年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 17万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ノルマ達成や、直近3ヶ月間での営業成績がとても良ければ、内規に従って昇
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月31日
勤務時間・休日休暇:定時は9:00~18:15(年によって終了時間が数分変動する
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口コミ投稿日:2022年06月14日

回答者: 男性/ 営業一課/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 20万円 0万円 20万円
年収 260万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:基本給は営業手当がついているが非常に少ない。ほとんどがインセンティブで
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口コミ投稿日:2023年08月31日

回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 27万円 0万円 120万円
年収 450万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:部署により異なる営業職は3か月毎に役職、職制の見直しあり営業以外のスタ
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口コミ投稿日:2020年09月30日

回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:完全に、実力主義なので、稼げる人は、めっちゃ稼げているけど、稼がれない
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年07月11日
企業カルチャー・社風:横のつながりは比較的に強く、休日でのリクリエーションは盛ん
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