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株式会社共豊コーポレーションの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
388万円300~620万円14

(平均年齢32.4歳)

回答者の平均年収388万円
回答者の年収範囲300~620万円
回答者数14

(平均年齢32.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
378万円
(平均年齢31.1歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
450万円
(平均年齢40.5歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社共豊コーポレーションの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは一般的な企業のような○ヶ月分とかではない。給料査定と同じようなシステムで行われる。効果が満点であれば総支給額の150%アップで貰えたりする。ただそんなにもらえる事はほぼ皆無。基本難癖をつけられて効果の点数は下がる傾向にある。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:特にこれといった特徴はありません。昇給もあるがスズメの涙程しか上がらず
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】基本給はお世辞にも高いとは言えない。昇給もあるが、ス
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業手当や、営業手当的なものは一切ない。いくら残業してても基本残業代だ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給プラス年齢給というのがあり、年齢??1000円が加算されるので毎
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給の昇給は年に一度あるのですが、昇給の基準がわからない。報奨金もあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は業界のなかだと中の中ぐらい。基本給とは別に目標の達成をすれば報
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.7
口コミ投稿日:2023年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:営業は目標の達成で月度の成果給が支給されます。評価制度:販売会社という
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本的に給与は毎年上がりますが、雀の涙ほど。且つ営業はインセンティブも
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回答者: 男性/ ルートセールス/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:前年実家を超えると営業手当が上がるがその月だけのため、連続して超えない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は極めて低く、5年先輩の方と変わらず。インセンティブもあるが、
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給与制度:LDF(ライフデザインファウンド)と呼ばれる退職金の無い代わ... 続きを見る
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神奈川県横浜市西区高島一丁目2番5号 横濱ゲートタワー10階
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2.3
大阪府大阪市福島区福島5丁目5-4
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東京都千代田区神田司町2丁目6神田平沼ビル 4F
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:インセンティブありきでやればやるだけ給料もいい。評価制度:と... 続きを見る
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給与はあまり高くなく、初任給21万円はまぁ、平均程度だと思う... 続きを見る
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:ボーナスも基本的に満額出ます。ただ成果主義を勧めている様なの... 続きを見る
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東京都台東区上野1丁目16-2
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:企業規模に対して賞与額は多いと感じる。月給も低すぎるというほ... 続きを見る
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大阪府大阪市住之江区南港北1丁目14-16大阪府咲洲庁舎 40F
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:実績に応じた役職や報酬を与えられる社風があります。内勤職であ... 続きを見る
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