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回答者：男性/ 一般社員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年09月06日

成長・キャリア開発:研修はOJTがメインです。入社して数週間は座学があります。働

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回答者：男性/ 葬祭スタッフ/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年10月12日

成長・キャリア開発:言葉遣いや所作等、人として成長できる職場ではある。忍耐力もつ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

働きがい：金額を結構貰ってるので、責任はありますが、お客様が満足して頂けてると嬉

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

1.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：他人の幸せである結婚式場から、他人の悲しみである葬祭場と言うかけ離れた

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会社名	株式会社ライフランド
業界	サービス（冠婚葬祭）
URL	http://www.lifeland.co.jp
所在地	千葉県千葉市中央区祐光４丁目１８－３

設立年	1978年
資本金	95百万円
代表者	大山健一
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：女性 / ウェディングプランナー / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:若いうちからチャレンジのできる環境が整っている。新卒4-5年... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / ドレスコーディネーター / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 衣裳部 / なし成長・キャリア開発:言葉遣いであったり、接客マナーはしっかり学べるので社会人とし... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 施行社員 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:3年目以降の施工担当者は葬祭ディレクターの資格の取得ができる... (続きを見る)

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