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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年11月07日

成長・キャリア開発:
資格は物によっては手当がついたり、受験料の補助がありますので、うまく活用すれば自身のスキルアップに繋ぐ事ができます。社内研修もありますので、教育にもある程度積極的です。

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回答者：男性/ 一般社員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年09月06日

成長・キャリア開発:研修はOJTがメインです。入社して数週間は座学があります。働

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回答者：男性/ 一般社員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2020年10月17日

成長・キャリア開発:基本的に葬儀という特殊な業界のため、多少の葬儀知識が身に付き

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月12日

成長・キャリア開発：年齢や経験年数等によらず、会社への貢献度が高ければ正当に評価

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回答者：男性/ 主事/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年11月12日

成長・キャリア開発:資格は葬祭ディレクターがあるので勤務年数に

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回答者：男性/ 葬祭スタッフ/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年10月12日

成長・キャリア開発:言葉遣いや所作等、人として成長できる職場ではある。忍耐力もつ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

働きがい：6か月ごとに上司と面談を行い、それによって仕事の進め方、目標を決める。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：部署、支店などによるが、中途採用の場合は研修期間が新卒と比べてかなり

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：新卒入社の場合、入社後約一週間の研修や、葬儀現場への実習など、研修・

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

働きがい：金額を結構貰ってるので、責任はありますが、お客様が満足して頂けてると嬉

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回答者：男性/ 一般事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年02月16日

成長・キャリア開発:この会社でしか通用しません。外に出るとスキルの低さを痛感しま

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回答者：男性/ 一般事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年05月23日

成長・キャリア開発:取得する資格の種類にもよるが、試験費用相当のボーナスが出る、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：基本となる挨拶・礼儀・立ち居振舞いから営業スキル・マネジメン

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：お客様から感謝の言葉を頂いた時にはやりがいを感じられる。葬儀という一人

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】チームで成果を重視する環境と感じます。仕事で

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】あまり相談したことはあり

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】業務外で他部署との交流は

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【雇用形態の違いによる隔たり】隔たりを感じたことはありません。結果さえ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】上司に対して意見を言うのは難しいかも知

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日

教育・研修：誰も教えてくれる社員はいないので、パート同士で教え合うしかありません

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

1.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：他人の幸せである結婚式場から、他人の悲しみである葬祭場と言うかけ離れた

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会社名	株式会社ライフランド
業界	サービス（冠婚葬祭）
URL	http://www.lifeland.co.jp
所在地	千葉県千葉市中央区祐光４丁目１８－３

設立年	1978年
資本金	95百万円
代表者	大山健一
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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