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株式会社石井工務店の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月13日
企業カルチャー・社風:
若手が多いため、挑戦はしやすい方だと思う。また、先輩方に聞いたことはしっかりおしえていただける。しかし、その分責任も発生するためそこでつまづくと大変なことになる。懲罰委員会など今どきありえないものもある。いい意味でも悪い意味でも昭和の会社。

組織体制・コミュニケーション:
部署内では話しやすい雰囲気だと思う。ただ、部署同士では話が合わないことから、ぶつかりやすくはある。

回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月13日
女性の働きやすさ:まず、社長や副社長などが全て男性。女性が働きやすい環境では無い
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回答者: 女性/ 設計・ライフプロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月11日
勤務時間・休日休暇:毎週水曜日定休日(祝日の場合は出勤)土日祝に定時が延びるのが
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 郡山

2.6
口コミ投稿日:2022年01月23日
事業の強み:おうちの性能はとてもいいものだと思います。広告などもバンバン行ってい
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回答者: 女性/ 設計・ライフプロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月11日
福利厚生:住宅補助有り。急な異動も有り。産休の制度もあるらしいが詳しい内容は分か
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 郡山

2.6
口コミ投稿日:2022年01月23日
勤務時間・休日休暇:休日は比較的取りやすくなったと思いますが、支店勤務だと固定休
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月29日
勤務時間・休日休暇:水曜日定休日。営業は土日祝届け出れば休めるが、休む人はほぼ無
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月29日
企業カルチャー・社風:営業所やメンバーによる。風通しのいい営業所もあれば、毎日ピ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に言われていた配属先と入社後の配属先が全く
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月13日
成長・キャリア開発:研修は多い。手厚いサポートではあるが、教える社員が、2年目3
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口コミ投稿日:2022年03月11日

回答者: 女性/ 設計・ライフプロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 3万円 50万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:年2回の賞与有り。評価制度:昇進・昇格の基準は不明。10年程働いていて
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 郡山

2.6
口コミ投稿日:2022年01月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:ホームページの内容、待遇面に結構相違が生じます。
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 郡山

2.6
口コミ投稿日:2022年01月23日
福利厚生:福利厚生面には期待しない方がいいです。産休育休は取れますが、取ってその
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口コミ投稿日:2022年01月23日

回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 郡山

2.6
口コミ投稿日:2022年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
150万円 9万円 0万円 37万円
年収 150万円
月給(総額) 9万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 37万円
給与制度:資格手当や役職手当はありますが大した額ではないみたいです。昇給などはあ
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回答者: 女性/ 設計・ライフプロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月11日
女性の働きやすさ:働きやすいとは言えない。子育て中にはまず向
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回答者: 女性/ 設計・ライフプロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月11日
組織体制・コミュニケーション:SkypeやZoomを主に用い
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月29日
働きがい:お客様のお家づくりを0からサポートするため、引き渡し時の感動は大きい。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月29日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きにくいと思う。家庭や趣味を充実させたい人には
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回答者: 女性/ ライフプロデューサー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月23日
勤務時間・休日休暇:基本は水曜日定休。平日は8:30〜18:00、土日祝は8:3
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回答者: 女性/ ライフプロデューサー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月23日
福利厚生:退職金などの制度はない。住宅手当は、1年目と2年目以降で金額差有るが、
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回答者: 女性/ ライフプロデューサー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月23日
成長・キャリア開発:図面作成や基礎知識の研修制度があるため、未経験でも住宅の設計
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回答者: 女性/ ライフプロデューサー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月23日
事業の強み:福島県内ではネームバリューがあり、有名な企業。cmや広告もかなり行っ
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回答者: 女性/ ライフプロデューサー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業とコミュニケーションをうまくとることによって
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口コミ投稿日:2023年02月23日

回答者: 女性/ ライフプロデューサー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 20万円 0万円 20万円
年収 260万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給は微々たるものだと
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年03月15日
成長・キャリア開発:学歴がなくても入れるので、学びたかったり、次の仕事に繋げたい
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