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ザボディショップジャパン株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 女性/ ストアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ストアマネージャー

3.8
口コミ投稿日:2023年09月28日
仕事の裁量権:現在、店舗マネージャーをしております。年間の予算は、会社の方から言
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回答者: 女性/ BA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月10日
成長・キャリア開発:コロナ禍で研修制度が整うまで時間がかかっていたが、今は定期的
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ わからない/ 美容部員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月06日
成長・キャリア開発:上に上がりたい人は数字を取ったらあがれそうだけど、地域によっ
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回答者: 女性/ BA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年11月23日
働きがいを感じるポイント:お客様から褒められた時や、お客様のニーズに合わせた商品
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回答者: 女性/ ストアマネージャー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月14日
成長・キャリア開発:社内でのキャリアアップ制度のための研修あり。働きがい:チーム
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回答者: 回答なし/ BA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月29日
成長・キャリア開発:キャリア形成しようにも、昇給システムを一年以上再構築のために
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗/ なし

2.4
口コミ投稿日:2023年08月10日
成長・キャリア開発:社内で新たにスキンケアエキスパートという制度ができたが、手当
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回答者: 女性/ BA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月02日
成長・キャリア開発:BA,ASM,MGRとステップするが、中
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業

3.5
口コミ投稿日:2022年11月28日
成長・キャリア開発:社内でのエキスパート資格あるが、転職に活かせるまでのものでは
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回答者: 女性/ BA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年07月29日
働きがい:商品知識や、肌の知識などを学べて楽しい。自分で学んだことをお客様にお伝
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月10日
働きがい:販売だと接客がメインになるので、お客様に喜んでいただけた時や、チームで
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月21日
成長・キャリア開発:基本的な研修制度が充実していないので、自ら主体的に学ぶことが
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月08日
成長・キャリア開発:とにかく店舗スタッフで居続ける人がほとんど。本社に上がりたい
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回答者: 女性/ 化粧品販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月04日
成長・キャリア開発:研修がしっかりあって、当時はメイクに力を入れていたのでメイク
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】とにかくTHEBODYSHOP
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月27日
働きがい:扱う商品はすべてフェアトレードやエシカルな視点を重視しているため、間接
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】目指せない理由:こどもがい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】グループ総括研修(1週間宿泊)、その後各自勤務
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回答者: 回答なし/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2022年07月26日
働きがい:自分のカウンセリングでお客様にとって最も良い商品を紹介し、後日、使った
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回答者: 女性/ BA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2021年12月08日
成長・キャリア開発:チームワークはいいが、成長が店舗によってばらつきがある。働き
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年03月04日
働きがい:接客をしてお客様に気に入っていただける商品を買っていただけたときはやり
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年03月04日
成長・キャリア開発:ボディショップではアルバイトでも「ステップ」という段階があり
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日:2021年06月21日
成長・キャリア開発:もとは外資なので明確な審査項目があります。またトレーナーとの
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2020年06月23日
成長・キャリア開発:評価や査定が定められている為自分の成長もわかりやすかったです
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年08月27日
成長・キャリア開発:いいスタッフに巡り会えたことで仕事の楽しさ、やりがいは充分感
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年04月11日
成長・キャリア開発:定期的にテストや、本社での研修があり成長する為のステップは何
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年08月27日
働きがい:お客様の役に立てて、あなたで良かったまた来ますと言ってくださったとき そ
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2023年02月09日
成長・キャリア開発:店舗での研修があり、ゆっくり教えていただくことができましたが
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:アルバイトで3年程働きました。 各店舗に社員は1人か2人なので、アルバイ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】基本は個人。ただ、売り上げ目標が達成すれさえ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【雇用形態の違いによる隔たり】特にない。しかし、アルバイトも社員並みの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】いない。みな、暗黙の了解
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:店舗マネージャーによりますが、アルバイトでも担当業務を与えてくれます。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:化粧品について、しっかりと本社や店舗で知識を学べます。 自分に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:大好きな商品に囲まれ、様々なお客様と接することができ、楽しく働けました
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