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株式会社正田企画の成長・働きがいの口コミページです。株式会社正田企画で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを46件掲載中。ライトハウスは、株式会社正田企画への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 開発進行管理事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 品質保証部(事務)/ 事務

3.6

口コミ投稿日：2023年01月13日

成長・キャリア開発:
教える人に拠りますが社風としては実践経験を通してでのキャリアになるので、
当人として明確なキャリアが築くと実感する事はないかもしれません。
玩具業界的な業務フローを体感して覚えられる事は確かかと思われます。

働きがい:
実際に世に出る製品の問題の解決にあたる業務のため、実際の製品が結果として現れます。
ほぼほぼ開発進行の管理に近い業務なので、各業務に当たる人の状況の把握と注意に努める必要があります。
全体を見ながら注視する意識は芽生えると思うのでそうしたやりがいがあると感じます。

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2021年04月13日

成長・キャリア開発:激務のためストレス耐性がついた生産工程を一通り経験することが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2015年09月08日

成長・キャリア開発：部署の壁を越えた多岐にわたる仕事が出来ます。想像のつかない仕

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回答者：男性/ デザイナー/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年07月17日

成長・キャリア開発:支援制度は見たことも聞いたこともなかったです。働きがい:取引

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：3ヶ月の研修期間で社会常識、礼儀などを教えていただきました。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：玩具とかかわる仕事で、基本的には面白いです。自分は営業アシスタント、中

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：海外の方で玩具を作ってもらい、その玩具を客先に確認してもらい、その結果

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内行事について】ないです。社員旅行ところが、賞与もない会社です。僕

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チームでの仕事がおおい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事とプライベートとの両立】出来ないと思います。２週間一回の土曜出勤

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【責任や裁量権について】はい。入社１ヶ月未満で、すべての仕事は自分です

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員同士の交流】少ないと思います。まず残業の時間はみんなばらばらで、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】相談できる社員は多いが、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【入社後のギャップ】入社する際に、賞与、有給、残業削減とか、社長が言っ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司に提案をしやすい環境か】提案できます。アイテムの修正中に自らの考

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】出来ないと思います。各部門は離れて

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長重視か、過程重視か】成果を重視する風土ですが、それ分に会社側から

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：ほぼ実際の業務に触れてみて覚えるといった感じです。わからないことは先

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でもなじめる環か】そうです。自分も中途入社で、むしろほどんと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わり】多いです。一つのアイテムの流れで設計、品証、検品ほ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：自分が担当していたアイテムが様々な検査をクリアし、市場に出回ったときは

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【風通しのよい会社か】普通です。上司との連絡は取り辛いが、社員の間はい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：研修も特になにもありません。ただ業務をこなしていく

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：トラブルが発生した際の瞬時の判断力を身につけることができます

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：仕事のやりがいとしては、定型的な業務が無く、常に変化していく業務なので

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：研修に関してですが、ほとんどの方が中途での入社をされる会社ですので、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：入社後教育はあまり受けられずいきなり現場で覚えさせられます。社員の退

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会社名	株式会社正田企画
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	http://www.shoda-kikaku.co.jp
所在地	千葉県松戸市新松戸３丁目１２８－１

従業員数	40名
設立年	1979年
資本金	10百万円
代表者	正田賢一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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