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株式会社三ツ和の女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月06日
女性の働きやすさ:力仕事や、現場の仕事なので多少大変な所はあるが、性別による差別
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回答者: 女性/ ホールスタッフ、サービススタッフ(飲食・フード)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月17日
女性の働きやすさ:管理職についてる女性の方はかなり少ないです。やはり昭和な企業だ
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回答者: 女性/ 小諸そば事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年07月02日
女性の働きやすさ:産休、育休をして復帰した方は何人か聞いたことがありますが、そん
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
女性の働きやすさ:営業中は立ちっぱなし、重いものを持つことも度々あり食器も手洗い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
女性の働きやすさ:体力のない人にとって最低ラインの9時間労働10時間拘束は辛いも
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
女性の働きやすさ:正社員になったら全てをやれるように教えられるが重いものなどは男
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月26日
女性の働きやすさ:パートなら働きやすいかもしれませんが社員は辛
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
女性の活躍・女性管理職:女性でも頑張れば店長になることは出来る。店長候補で出席し
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
女性の働きやすさ:接客業はとてもやりがいがあるが店舗によってルールが違うため覚え
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
女性の活躍・女性管理職:女性にとっては重労働なため身体がついて行かない可能性が高
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月13日
女性の活躍・女性管理職:ちらほら女性の管理職の方がいます。まだ男性の管理職の方が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月13日
女性の働きやすさ:育休・産休を取っている方が最近増えたようです。復帰後も子供の体
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
女性の働きやすさ:育休・産休制度に関してはしっかりしていると思います。育休後も復
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