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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年03月30日
勤務時間・休日休暇:
勤務形態が変わり連休がなくなっていた。交代勤務だが勤務形態が変わった事により夜中に勤務終了となる日がある為交通手段が無い場合は帰れない状態になる人もいるようです。
夜勤明けの休日は連休ではないので帰ってから就寝し翌日仕事になってました。
子育て世代の人はとても厳しい労働環境ではないかと思います。

多様な働き方支援:
比較的休みは取りやすいが勤務形態の変更により取り辛くなっていた。
代わりを見つけないと休みが取りづらい環境は改善した方が良かったと思います。

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年03月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時勤務交代業務としては比較的連休もあり大変な
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:夏冬ボーナス有り会社成績良ければ臨時有りだが月給は低めです。評価制度:
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年03月30日
組織体制・コミュニケーション:個人でやる事が多いのでそこまでコミニュケーションは
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年03月30日
女性の働きやすさ:男性が多い職場なのを理解でき、古い建物である事を許容できれば比
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年03月30日
福利厚生:財オフィス環境:古いです。夏場はとて
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは夏季と冬季にあります。成績が良い時は臨時賞与が出る時がありま
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月02日
女性の働きやすさ:事務以外はほぼ男性なので男性と接するのが苦手な方はやりづらいか
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年03月30日
成長・キャリア開発:業務にあたって必要となる免許を取得する機
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月02日
女性の働きやすさ:育休有り産休有り。女の人は基本事務業務についてる方です。夏場も
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月02日
企業文化・社風・組織体制:工場長の変更に伴い人員削減による労働増加が起き負担が凄
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月02日
勤務時間・休日休暇:私が居た時は比較的休みも融通が利きやすかったですが今年から勤
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月02日
企業文化・社風・組織体制:上司、同僚問わず意見を言え意見が反映される点はとても良
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月02日
オフィス環境:夏場はクーラーが効きませんので体力を結構使います。全体的にもう少し
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月02日
オフィス環境:お風呂シャワー完備、個人ロッカー有り。必要な備品の補充はしてもらえ
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