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株式会社いーふらんの販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）の口コミページです。株式会社いーふらんで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを776件掲載中。ライトハウスは、株式会社いーふらんへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2017年09月04日

成長・キャリア開発：商品に対する専門的な知識が必要な鑑定士や、リーダーシップが求

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2017年07月19日

勤務時間・休日休暇：残業時間はほとんどありません。店の営業時間がしっかり決まって

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2017年09月19日

福利厚生：とくに女性への配慮が行き届いていると思います。職場の半数以上が女性とい

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2017年09月15日

勤務時間・休日休暇：この会社だけに当てはまることではないのですが、若い世代が多く

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2017年09月04日

勤務時間・休日休暇：もともと残業が禁止されているので、仕事の時間配分が重要視され

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3.7

口コミ投稿日：2017年06月20日

成長・キャリア開発：接客サービスはお客様によってベストな対応の仕方が変わってくる

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3.9

口コミ投稿日：2017年03月28日

勤務時間・休日休暇：店舗によって違いはありますが、10時から19時までが勤務時間

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3.4

口コミ投稿日：2017年08月04日

雇用の安定性：この業界は入れ替わりが激しいと聞きますが、勤続年数の長いベテラン勢

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3.4

口コミ投稿日：2017年08月18日

福利厚生：社会保険、厚生年金等の福利厚生が充実しているので安心です。以前働いてい

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3.5

口コミ投稿日：2017年07月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：店長の評価は売上の金額でしか見られないことが多々あります。接客業ですの

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2017年06月20日

会社の安定性：ブランド品は古くなっても価値があるし、多少の流行り廃りはあっても、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年01月31日

成長性・将来性：フランチャイズ店舗を沢山持っているので、今後も潰れることはないだ

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4.2

口コミ投稿日：2017年05月30日

福利厚生：賞与や、社会保険、等の基本的な福利厚生はきちんと備わっていますし、役職

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3.3

口コミ投稿日：2017年05月29日

成長・キャリア開発：業界へ入ったからには知識をつけて、ゆくゆくは独立しようと考え

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2017年05月29日

会社の安定性：日本全国に数百もの支店があるので、企業としてはかなり安定しているの

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2017年05月29日

勤務時間・休日休暇：勤務時間内に、全ての仕事を終わらせてノー残業で帰社。家族との

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3.7

口コミ投稿日：2017年06月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：個人の経験の有無や能力に応じて評価するとは言えど、対お客様の仕事なので

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3.4

口コミ投稿日：2017年10月02日

勤務時間・休日休暇：我が家は共働きなので、妻の帰りが遅くなったとしても、定時に帰

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3.9

口コミ投稿日：2017年03月28日

成長・キャリア開発：様々なお客様と接していく中で、人としての対応力、応用力が自然

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3.5

口コミ投稿日：2017年02月03日

働きがい：子供に手がかからなくなって再スタートと言う事で入社させて頂きました。や

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3.3

口コミ投稿日：2017年06月23日

勤務時間・休日休暇：会社が残業ゼロを目標にしているためか、あまり残業することはあ

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4.2

口コミ投稿日：2017年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：良くいえば適正な評価をしてくれます。しかしその評価基準が少し厳しいとお

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2017年09月04日

会社の安定性：買取専門業であること、買取品目が多岐にわたっていることが最大の強み

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3.7

口コミ投稿日：2017年06月20日

雇用の安定性：働きやすく長く続けられる職場だと思います。待遇もそこそこ充実してい

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2017年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：自分の実力が正当に評価され、収入にも反映される企業ですのでやりがいを感

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2017年02月03日

福利厚生：基本的な福利厚生に関しては問題はありませんが、住宅手当と家族手当が付い

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2017年02月02日

雇用の安定性：買取りスタッフ、営業スタッフと向き不向きがある仕事内容ですので、向

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2017年07月13日

雇用の安定性：出産をして会社に戻った時も前と同じような待遇で戻ることができます。

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2017年06月19日

勤務時間・休日休暇：繁忙期は勤務が続くこともありますが、普段の勤務では不満に思う

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2017年06月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：普段の勤務実績や、目標達成度評価、知識の習熟度などをきちんと評価してく

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年05月30日

勤務時間・休日休暇：募集事項に掲載されている勤務時間が、そのまま反映されています

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2017年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：何を評価しているのか、という点を明確にしているのでやりやすいとおもう反

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2017年05月29日

福利厚生：交通費や役職手当、研修制度が充実しているので、この業界を一から始める方

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2017年05月29日

勤務時間・休日休暇：休日は多めで、休むときにはしっかり休むというスタンスですが、

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2017年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：私は中途入社でしたが、決め手となったのが給与の高さです。前職も同業でし

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口コミ・評判に関する注意事項

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会社名	株式会社いーふらん
業界	流通・小売（その他流通・小売）
URL	https://e-fran.jp/
所在地	神奈川県横浜市西区みなとみらい２丁目３－３クイーンズタワーＢ

従業員数	270名
設立年	2000年
資本金	480百万円
代表者	渡辺喜久男
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

1		バリュエンスホールディングス株式会社 3.5 口コミ(506件)
2		株式会社ベルーナ 3.4 口コミ(943件)
3		株式会社トレジャー・ファクトリー 3.3 口コミ(883件)
4		株式会社BuySell Technologies 3.3 口コミ(639件)
5		株式会社クロップス 3.3 口コミ(512件)

(3.3)	株式会社図書館流通センター口コミ(1097件) 平均年収（正社員） --- 万円残業時間（月間） -- 時間
社員口コミ回答者：女性 / サービス、事務 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 契約社員 / なし / なし勤務時間・休日休暇:シフト勤務で土日祝日出勤が基本となる。図書館の開館時間に合わ... (続きを見る)

(3.4)	株式会社エフ・ディ・シィ・フレンズ口コミ(938件) 平均年収（正社員） 269 万円残業時間（月間） 8 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売員 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得補助や、入社年数によっての研修フォローなどが手厚く働... (続きを見る)

(3.1)	株式会社日比谷花壇口コミ(805件) 平均年収（正社員） 345 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：女性 / 店舗業務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 店舗 / スタッフ事業の強み:様々な事業があるので経験は幅広くつめる。花の品質も年配の方か... (続きを見る)

(3.3)	株式会社セカンドストリート口コミ(800件) 平均年収（正社員） 377 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売・買取 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート成長・キャリア開発:パソコンで資料を読み、学習する時間があった。バイトの時間内に... (続きを見る)

(3.4)	株式会社ケイ・ウノ口コミ(724件) 平均年収（正社員） 306 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：女性 / アドバイザー / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 販売部給与制度:手当が少なすぎる。交通費は3万円まで、家賃補助は3割上限で2... (続きを見る)

(3.2)	株式会社千趣会口コミ(722件) 平均年収（正社員） 623 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / 販売 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:大きい会社なので先進的な部分があると思ったが、時代遅れのシス... (続きを見る)

(3.2)	イオンペット株式会社口コミ(719件) 平均年収（正社員） 340 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / リテール / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / リテール / リテール成長・キャリア開発:半年に1回契約更新とともに、昇給があります。決められたものを... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ニッセン口コミ(710件) 平均年収（正社員） 491 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / オペレータ / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート / コールセンター入社時の期待と入社後のギャップ:想定通りで一般的なコールセンターでした。覚えることが多めの印... (続きを見る)

(3.6)	プリモ・ジャパン株式会社口コミ(666件) 平均年収（正社員） 310 万円残業時間（月間） 9 時間
社員口コミ回答者：女性 / ストアセールス / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 契約社員入社時の期待と入社後のギャップ:覚えることが多いことです。それ以外は入社前と変わらず、特に人... (続きを見る)

(3.1)	ペッツファースト株式会社口コミ(661件) 平均年収（正社員） 371 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 生態管理 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 管理責任者福利厚生:特に目立った福利厚生はない。オフィス環境:スタッフの半数以上... (続きを見る)

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