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三本珈琲株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年01月10日
成長性・将来性:パチンコ業界との昔からの癒着が強く、メダルを回すだけで利益が得ら
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経理

3.0
口コミ投稿日:2020年10月16日
成長・キャリア開発:上司の推薦で昇進試験が受けられる。働きがい:パチンコ屋さんに
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経理

3.0
口コミ投稿日:2020年10月16日
勤務時間・休日休暇:事務は比較的求人票どおり。多様な働き方支援:早帰りも上司の承
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:■就業規則にある特別休暇(結婚・忌引・出産)を誰も教えてくれ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年01月07日
企業文化・社風・組織体制:本社の年齢層が比較的若く、若い人たちで集まってコミュニ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年01月07日
オフィス環境:建物自体は建築年数が経っていて周辺の並んでいるビル群と比較すると若
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年01月07日
オフィス環境:不用品や廃棄方法が特殊なものについて年度末付近に廃品回収業者に委託
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年01月07日
働きがい:注文が多い時などは直接的な感想は届かないものの手ごたえがあったのかと感
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口コミ投稿日:2020年10月18日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:非常にあいまい。定期的な面談があるわけでもなく、どういう基準で査定され
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:本社は土日祝は基本的に休める、繁忙期に休日出勤をしても代休の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:残業申請が事前申請のため、後で予定より残業時間が伸びた場合に
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年10月18日
勤務時間・休日休暇:事務職に関しては土日祝はきちんと休めていました。夏休みと年末
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年01月07日
教育・研修:中途の一般社員の入社の場合、配属される部署により雲泥の差となる。ひど
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年01月07日
教育・研修:部署にもよるが中途役付きで入社する場合はかなり手厚い研修を受けること
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口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給は上長の判断で行われるが基準が非常に曖昧なため、基本的に評価はフラ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:閑散期は役職の人でもチャイムが鳴ったらすぐ帰ったりしているの
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年01月07日
働きがい:日々の業務は単調な作業が多く、習熟度によって業務のレベル上げるなどとい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月25日
働きがい:事務職で外に出ることはないのですが、全国の支店の方や取引先の方、一般の
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年10月18日
成長・キャリア開発:入社直後や昇進後の研修はありましたがキャリアアップの支援制度
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
企業文化・社風・組織体制:毎年お中元とお歳暮の時期になると客先のギフト商品を無理
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口コミ投稿日:2018年07月25日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:食品業界全体に通じることだが給与水準が決して高いとは言えない。しかし近
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年01月07日
雇用の安定性:入退社は非常に多い。原因は様々だが2か月に1人は退職していた。その
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事の厳しさ】業務で社用車を使用することがあるのですが業務中の事故に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】部署によって当たりはずれがある、人によ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年01月07日
仕事内容:部署にもよるがとにかく決められた事を決めれらた通りに行うことが認められ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:たまに給与にならない休日出勤がある(役員のゴルフの運転手、雑
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月25日
働きがい:やる気があれば責任のある仕事を任せてもらえるチャンスが溢れている会社で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】落ち着いた雰囲気の為一人で集中して仕事
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない】やたらに時間がかかるルーチンワー
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年10月18日
福利厚生:福利厚生の優待サービスに加入していました。わずかながらも退職金も出てい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:土日祝はしっかり休みを取れる、休日出勤に関しても上長から必ず
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】そんなものはありません。この
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
勤務時間・休日休暇:一応土日祝日は休みとなってますが仕事が忙しいと休出は当たり前
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口コミ投稿日:2018年08月08日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】年に2回、6月と12月に支給されますがこ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
オフィス環境:本社には会長と社長の写真が飾ってあり、毎朝それを拝むことが義務付け
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