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株式会社ジョビアの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社
現職

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年07月13日
女性の働きやすさ:育児休暇、産前産後休暇、時短勤務、自由に休める、主婦が片手間に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年07月13日
雇用の安定性:取引先が百貨店や小売り関係がメインの為、景気に左右される会社。販売
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年07月13日
オフィス環境:良い点は全くありませんでした。唯一マシな点は有休休暇取得率は高い。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年07月13日
女性の働きやすさ:女性が働きやすい職場を目指すなどと 経営陣が声をあげているわりに
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年07月13日
多様な働き方支援:子供や家族の都合や行事があれば急な休みでもとりやすい。業務自体
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回答者: 女性/ 人材派遣/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月07日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはとても良い。残念なくすぐに帰宅していま
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口コミ投稿日:2022年03月07日

回答者: 女性/ 人材派遣/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:普通の人材派遣会社とかわらない平均的なお給料で特に上がる事もないと思い
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回答者: 女性/ 人材派遣/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月07日
福利厚生:福利厚生は使っていなかったため分からないです。オフィス環境:駅から近い
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回答者: 女性/ 人材派遣/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:忙しそうなイメージだったがそうでもない。新しい事
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回答者: 女性/ 人材派遣/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年09月27日
勤務時間・休日休暇:残業はあまりなく定時で退勤出来るが、引き継ぎなど円滑に進まな
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回答者: 女性/ 人材派遣/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月07日
成長・キャリア開発:人に関わる仕事が色々ある為、対人関係が得
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月27日
事業の強み:創業から地元貢献度が高い会社です。社長自ら率先して社員と一体となり頑
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口コミ投稿日:2022年04月27日

回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 26万円 0万円 50万円
年収 360万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給、賞与はある程度努力されていたと思います。各種手当は特に無かったで
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月27日
成長・キャリア開発:部署移動を伴うキャリアアップがありました。働きがい:人材派遣
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月27日
企業カルチャー・社風:様々な研修を取り入れていました。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月27日
勤務時間・休日休暇:忙しいけど、残業は極力しないという傾向です。休日休暇は繁忙期
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月27日
福利厚生:退職金、財形貯蓄はありました。オフィス環境:今
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:その時代に沿った会社の在り方を常に見据えているの
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月27日
女性の働きやすさ:女性が9割で女性活躍の会
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:業務量が部署や担当によって差異あり。社外からの電話も多く社内
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
雇用の安定性:全く良い点がない。良い点を生み出す前に社内の人材の安定性や人材が定
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:女性が多以前職場だが事務所内の備品などは整理整頓されているが床のカ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年01月16日
多様な働き方支援:有休取得がしやすい部署と有休消化率の悪い部署や担当者がいる。有
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】周辺環境に美味しいランチを食べると
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年03月19日
仕事内容:【仕事の取り組み方】社外取引先や派遣スタッフより経営陣の意向や感情のま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:1人あたりの仕事量にバラツキがあり担当部署によっても仕事量と
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年01月16日
成長・キャリア開発:【成長を実感できる】社外取引先とのやりとりが多い業種の為、社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年03月19日
仕事内容:ひと昔前の人材紹介業、派遣業の業務内容。マネキン紹介業メイン。人材のマ
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1.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
教育・研修:【周囲からのサポート】全くありませんでした。ひとりひとりの業務量が多
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