株式会社スタージュエリーの口コミを探す
口コミ投稿日：2024年04月12日
口コミ投稿日：2023年10月12日
回答者： 女性/ クリエイティブ職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2023年01月23日
回答者： 女性/ デザイナー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.9
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 430万円 | 35万円 | 0万円 | 50万円 |
| 年収 | 430万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 35万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 50万円 |
口コミ投稿日：2023年01月23日
回答者： 女性/ デザイナー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.9
口コミ投稿日：2023年01月23日
回答者： 女性/ デザイナー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.9
口コミ投稿日：2023年09月18日
回答者： 女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2023年09月18日
回答者： 女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2023年10月12日
回答者： 女性/ クリエイティブ職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2023年01月23日
回答者： 女性/ デザイナー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.9
口コミ投稿日：2019年11月05日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年11月05日
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2020年07月03日
回答者： 女性/ ジュエリーデザイナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ プロダクトデザイン室
4.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 530万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 530万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2020年07月03日
回答者： 女性/ ジュエリーデザイナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ プロダクトデザイン室
4.2
口コミ投稿日：2020年07月03日
回答者： 女性/ ジュエリーデザイナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ プロダクトデザイン室
4.2
株式会社スタージュエリーの女性の口コミ（23件）
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社スタージュエリーの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ クリエイティブ職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
一族経営で、社長の意思が強いので結局社長が全てを決めます。挑戦していく姿勢や目新しい施策などを提案する場もなければ、したところで結局例年通りの施策になるので、アイディアが豊富で様々なことにチャレンジしたい方には向かないと思います。
組織体制・コミュニケーション:
社員は女性が多く、好みが合う人たちの集まりなので女子校のような楽しさがあります。性格も良い方が多い印象です。部署ごとに違いはあるかと思いますが、プライベートの付き合いも多いです。（嫌々参加するような感じではありません。）
業務上では、あまり活発な部署間のやりとりというものは少なく、必要事項だけのコミュニケーションなのでもっと業務上交流しやすい環境であればもう少し効率よく業務にあたれると思う節はあります。