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株式会社プロントコーポレーションのすべての口コミ

回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 社員

4.6
口コミ投稿日:2023年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 3万円 18万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 18万円
給与制度:昇給幅はそこまで高くないが、入社1年目からボーナスも出る。評価制度:店
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回答者: 女性/ キャスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2021年11月06日
事業の強み:お客様は入店しやすい雰囲気だと思う。ドリンクの種類も豊富で、飲みやす
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回答者: 回答なし/ 現場職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ キャスト

4.2
口コミ投稿日:2023年01月22日
成長・キャリア開発:厨房で一定期間調理経験を積むと調理師免許に役立つようです。働
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2022年09月12日
勤務時間・休日休暇:休日はかなりとりやすいが、人手が不足しているためその分を補う
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月05日
事業の強み:オフィス街に数多く出店しているのでお昼休憩をとる会社員に使われ、また
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回答者: 男性/ 本社勤務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 38万円 4万円 94万円
年収 550万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 94万円
給与制度:現場の人が稼ぎやすい仕組みになっていた。が、コロナで一切の残業が許され
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回答者: 男性/ SV/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 --万円 80万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 80万円
給与制度:基本的に役職給で同じ役職の社員は給与はほとんど変わりません。その代わり
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月09日
福利厚生:住宅手当はないが社員寮はあるらしいので上京したての方でも安心して生活で
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月10日
勤務時間・休日休暇:上司から交流を求められた場合、断りづらいというのがある。例え
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月22日
仕事内容:店舗営業とアルバイトの採用、契約社員とアルバイトのトレーニングをしてい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月10日
仕事内容:【仕事の進め方】エリアマネージャーが決め、それに沿って店長が進めていく
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月16日
成長・キャリア開発:成長という意味では、若いうちからマネジメントを経験できるため
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月22日
教育・研修:教育にかんしては、SUNTORYの子会社だけあり、基礎の基礎から教え
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 20万円 50万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 50万円
給与制度:コロナの際に商業施設に入っている店舗は休業をせざるをいけなかったがその
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月22日
教育・研修:教育の際には甘いことを教えすぎなところもあります。店舗での厳しさを知
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月22日
勤務時間・休日休暇:実際には残業時間がとても多いです。余裕で100近いです。アル
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月10日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】アルバイト、社員関係なく相談できる。経験者
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月10日
勤務時間・休日休暇:基本的には会社の人間関係は良好であると言える。本社の人間と現
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回答者: 女性/ 社員スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月25日
企業カルチャー・社風:母体がサントリーなのでそういった意味で職に就くことの安心感
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月22日
勤務時間・休日休暇:フレックス制で週40時間以上勤務できていればいいところは良い
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月01日
女性の働きやすさ:完全週休2日のシフト制の会社だったので趣味が多い自分にとっては
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回答者: 男性/ 本社勤務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年10月17日
企業カルチャー・社風:トップダウン組織体制・コミュニケーション:人が良い。それが
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回答者: 女性/ 社員スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月25日
勤務時間・休日休暇:在職中の公休の取り方について。一日の公休がなかなか取れない為
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回答者: 男性/ 本社勤務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年10月17日
成長・キャリア開発:メンバーシップ型雇用なので、新卒から社会人になるという意味で
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回答者: 男性/ 飲食業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月23日
福利厚生:大元がサントリーなだけに福利厚生はしっかりしていたと思います。家族手当
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 20万円 50万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 50万円
給与制度:コロナ禍で出勤出来なかった時も満額の給料を支給してくれました。給料は多
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
雇用の安定性:正直中途採用の昇進は難しく感じる店長などになるためには研修をうけな
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回答者: 男性/ 飲食業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月23日
成長・キャリア開発:研修などは新卒入社のみです。コロナのため減りました。働きがい
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回答者: 男性/ 飲食業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 0万円 97万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 97万円
給与制度:職位によりかわりますが店長になると役職手当がつきます。賞与は年2回で2
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回答者: 女性/ 飲食/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年01月07日
事業の強み:カフェアンドバーなのでオフィス街にあっても夜も利用してもらえる。事業
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回答者: 男性/ 飲食業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月23日
女性の働きやすさ:基本管理職は男性が9割以上といったところになります。店舗配属の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は高く、賞与も本人の頑張り次第で待遇は良い。 半期に一度、自身で
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年07月13日
福利厚生:充実しているとは言えないが、一般的ではあると言えると思います。オフィス
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回答者: 男性/ 店舗運営/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ 副店長

3.6
口コミ投稿日:2022年04月11日
事業の強み:競合店との差別化が出来ているので競合店が近隣に出来ようがあまり関係が
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回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年10月23日
入社理由:将来的に独立を検討しており、経営数値責任を入社して早い段階から任せられ
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