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株式会社サン・プラニング・システムズのすべての口コミ

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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年07月22日
福利厚生:
住宅補助・寮などは無し。
自身が在籍していた部署は顧客訪問を除きフルリモート可なので郊外に住んでいる人が多い。
通勤や出張費は実費で支給される。
退職金制度はあるが、金額の期待はあまりできない。

オフィス環境:
本社の入るビルは綺麗だが、自社分に割り当てられたスペースが小さく、そもそも全員が出社するような前提ではない。
が、まあ普通に綺麗。

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月09日
福利厚生:基本的には在宅勤務が続いているような状態で本社に行くことはほとんどなか
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2024年02月17日
勤務時間・休日休暇:部署やチームによりけりですが、一人当たりが抱える仕事量が多い
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月09日
勤務時間・休日休暇:残業もそこまで多くはなかった。休暇は取りやすく長期休暇も可能
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は自分で調整しやすい。また、残業時間も部署によると思
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年05月28日
多様な働き方支援:コロナ以前からリモート(在宅)制度が整っており、特に社内で違和
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2024年02月17日
福利厚生:家賃補助はもともとありましたが、数年前に基本給に吸収されました。通勤手
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月03日
福利厚生:場所にもよるが在宅勤務を推奨していて、コロナが落ち着いてからも在宅勤務
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月09日
成長・キャリア開発:研修などはあまりないが、言えば有料の研修も参加可能だった。資
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月03日
事業の強み:自社製品を持っている大企業の技術部隊としてシステム全般の運用管理も行
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回答者: 回答なし/ コンサルタント/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月13日
勤務時間・休日休暇:部署・職種・アサインされている案件等によりけりだと思うが、私
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回答者: 回答なし/ コンサルタント/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月13日
福利厚生:在籍していた当時は住宅補助、退職金等の制度があったように思う。オフィス
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 29万円 1万円 105万円
年収 450万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 105万円
給与制度:昇給、賞与ともに上昇傾向にあったと思う。手当は覚えていない。また昨今の
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回答者: 回答なし/ コンサルタント/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月13日
女性の働きやすさ:在籍していた当時は女性社員の方も一定数いたし、所属部署では女性
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年07月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:給料の伸び率は低いと思う。入社当時からほぼ変わら
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年07月22日
企業カルチャー・社風:上司への相談はしやすい環境だと思う。スケジュールを調整すれ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 5万円 90万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 90万円
給与制度:新卒時のレンジが高いが、上がり幅には期待しない方がよい。賞与は通年で4
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月03日
ダイバーシティ・多様性:基本的には男性が多い。ここ何年かは女性も少しづつ増え始め
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年07月22日
事業の強み:メインに据えている商材において日本の総代理店という立ち位置のため安定
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:開発案件があまり多くなく、保守的な仕事が多かった
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月09日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションツールはTeam
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月09日
女性の働きやすさ:女性の管理職もおり、特に男女間での違いは感
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月03日
成長・キャリア開発:資格取得手当は一時金が支
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月03日
女性の働きやすさ:女性の管理職はほ
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