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株式会社電通東日本の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ ビジネスプロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月24日
女性の働きやすさ:
「女性の活躍」と銘打って勉強会やトークセッションが定期的に開かれていますが、足元ではまだまだ差異がある印象です。女性向け商材やコミュニケーション開発には弊害を覚えます。

回答者: 男性/ BP/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月17日
女性の働きやすさ:完全フレックス、でほぼリモートワークなため自分のペースで働ける
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月24日
女性の働きやすさ:女性社員の比率は3割弱と決して多くありませんが育休を取り戻って
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 首都圏営業室/ 社員

2.2
口コミ投稿日:2021年12月08日
女性の働きやすさ:女性だからといって仕事の上で差別される様な場面には出くわさなか
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3.5
東京都渋谷区道玄坂1丁目2-3渋谷フクラス
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の働きやすさ:実際に育休をとっているスタッフもいた。職場環境じたいも女性の... 続きを見る
3.5
東京都港区赤坂4丁目15-1赤坂ガーデンシティ 18F
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 女性/ PRコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:女性社長もいらっしゃってるためいろんな福利厚生は取り組んでい... 続きを見る
3.3
東京都港区赤坂2丁目17-46グローヴ 1F
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性が多いので産休や育休をとっている例はあります。... 続きを見る
3.0
東京都世田谷区北沢2-19-5
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ DS事業部
女性の働きやすさ:私的には働きやすい環境だと思います。スキルや今までの業務実績... 続きを見る
3.6
東京都港区東新橋1丁目8-1
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 男性/ Producer/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:ギャルラボやママラボなどの専門チームが活躍できる場があり、最... 続きを見る
3.6
東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー 33F
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職は現状まだまだ少ない。しかし女性の管理職登用を進... 続きを見る
3.5
東京都中央区八重洲2丁目2番1号
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 女性/ 来場者プロモーション/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
女性の働きやすさ:女性社員がとても多く、産休からの復職も多い。急な事情による休... 続きを見る
4.0
東京都新宿区西新宿7丁目7-6トワ西新宿ビル四階
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:残業がほとんどないのでプライベートの時間も大事に生活できます... 続きを見る
3.2
東京都港区赤坂2−14−5  Daiwa赤坂ビル6F
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 女性/ pm/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の割合は思っていたよりは高いが、上の立場になるにつれてそ... 続きを見る
3.2
東京都渋谷区渋谷2丁目12-9エスティ青山ビル 2F
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 女性/ Webデザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:管理職登用は多い。育休も何名かいますが、戻ってきた際に以前の... 続きを見る

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