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フォロー数10人

株式会社庚伸の平均年収は342万円、年収範囲は250～450万円です（11人の正社員の回答）。

株式会社庚伸で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを9件掲載中。

株式会社庚伸の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
342万円	250~450万円	11人

（平均年齢31.1歳）

回答者の平均年収	342万円
回答者の年収範囲	250~450万円
回答者数	11人

（平均年齢31.1歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	350万円（平均年齢30.9歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	250万円（平均年齢24.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	400万円（平均年齢40.0歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	360万円（平均年齢37.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	300万円（平均年齢25.0歳）

年収分布

（人）

（万円）

株式会社庚伸の口コミを探す

回答者：女性/ 学童保育/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教室長

3.4

口コミ投稿日：2022年05月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	24万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:
まだだが毎年評価によって昇給があるようです。手当は、住宅手当のみ。ボーナスは少ないがあります。
資格手当があると求人要項に記載がありましたが、会社に必要な資格だと思うのであれば申請することが可能との返答をいただいた。

評価制度:
普通にやっていれば毎年昇給できると伺ったが、どれぐらいあがるかはまだ不明です。

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回答者：女性/ 教員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年01月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	28万円	--万円	--万円

年収	360万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:オフィス関連の営業職であればインセンティブはあるかと思うが、それ以外の

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給は悪くない。達成率に応じたインセンティブや、賞与もあるので自ら稼

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年05月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	--万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給しずらい。給与が低いと言ってい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：頑張り次第でボーナスや昇給額が変わります。アルバイト含め、全社員に賞与

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：インセンティブは低く、予算達成でプラス2～5万円程度。昇進すると、プラ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2021年08月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:派遣なのでわからないが大手よりはすくないのではないだろか評価制度:派遣

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.1

口コミ投稿日：2015年10月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人数が少ないので、上司の目がしっかり届いています。しかし上司のみの目線

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.1

口コミ投稿日：2015年10月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：40ぐらいまで年齢給があって毎年あがります。営業ならばインセンティブは

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株式会社庚伸の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ フィールドサポート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年05月27日

福利厚生:退職金、住宅補助があります。個人的にかなり利用しているのは会社で加入す

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月給：26万5000円　～　29万円東京都中央区八丁堀2-26-9グランデビルディング3F

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時給：1200円　～　1200円東京都中央区八丁堀2-26-9グランデビルディング3F

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正社員

月給：26万5000円　～　29万円東京都中央区八丁堀2-26-9グランデビルディング3F

会社名	株式会社庚伸
業界	サービス（物品レンタル）
URL	http://www.kmo.co.jp
所在地	東京都中央区八丁堀２丁目２６－９グランデビルディング　３Ｆ

従業員数	100名
設立年	1990年
資本金	35百万円
代表者	宮澤敏
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社庚伸の平均年収は342万円、年収範囲は250～450万円です（11人の正社員の回答）。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	350万円（平均年齢30.9歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	250万円（平均年齢24.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	400万円（平均年齢40.0歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	360万円（平均年齢37.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	300万円（平均年齢25.0歳）

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職種別平均年収

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