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日本パーツ機器株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。日本パーツ機器株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを31件掲載中。ライトハウスは、日本パーツ機器株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ フロント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年04月11日

企業カルチャー・社風：
当社では五常の徳という行動指針を大切にしており、朝礼時に唱和することで一日の始まりに基本に立ち戻って自分自身の取るべき行動や気持ちの持ちようを再確認しています。また、わからないことや相談事をしやすい雰囲気なので、一人で悩んだり抱え込むこともありません。

組織体制・コミュニケーション：
思ったことや意見、アイデアを自由に発言しやすい環境があります。より良い労働環境を作るために意見を交換したりすることもあります。また委員会制度を通じて他拠点の社員ともコミュニケーションをとれるので、様々な考えやアイデアに触れることができます。

ダイバーシティ・多様性：
四日市営業所では女性の社員も大手取引先を担当するなど、性別に関係なく活躍できる環境です。
他拠点でも新卒入社後数年で全社でもトップクラスの伝票発行額の女性社員もいます。性別や年齢に関係なく目標に向けて一丸となって取り組んでいます。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年07月21日

企業カルチャー・社風:委員会制度があり、各営業所の代表者が1名づつ月に1回集まり

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回答者：男性/ ルート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年03月27日

企業カルチャー・社風:どんなこともやらせてくれている組織体制・コミュニケーション

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年04月06日

組織体制・コミュニケーション：年に一度親睦会があり、他の営業所の方たちと交流する

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年04月07日

企業カルチャー・社風：良い古き伝統は生かしつつ新しいアイデアを模索している。入社

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会社名	日本パーツ機器株式会社
業界	商社（自転車・輸送機器）
URL	http://www.npkk.com/
所在地	愛知県名古屋市昭和区白金2-5-10

従業員数	70名
設立年	1955年
資本金	15百万円
代表者	後藤秀臣
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

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