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株式会社Jストリームの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月21日
企業カルチャー・社風:役職名ではなく、全員が「さん」づけでよぶことになっている。
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月21日
勤務時間・休日休暇:残業過多にならないよう管理されている。作業や担当業務により、
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:業績が良い時は追加のボーナスが出る。給与は高くないが、コンスタントに昇
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月05日
オフィス環境:コロナの影響で、フリーアドレスが採用されました。帰るときにはデスク
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月05日
多様な働き方支援:お子さんがいる社員さんが多く、リモートワークや時短勤務(調整)
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:IT企業にしては昔ながらの日本企業の考え方もあり
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月21日
女性の働きやすさ:働きやすい。産休、育休取得者も多く
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月21日
事業の強み:事業内容が通信のためコロナ禍に好影
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年11月29日
勤務時間・休日休暇:毎週水曜日がノー残業デーで、ほとんどの社員は定時に帰れます。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:中途入社の場合、前職給与を考慮してそれ以上の水準を出すケースが多いとの
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年10月07日
雇用の安定性:新卒・中途ともに、各職種で一定数の採用を継続している。定着率も比較
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年10月07日
事業での社会貢献:B2Bビジネスであり基本的に受託・請負の姿勢から抜け出せないた
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年10月07日
成長性・将来性:ビジネス向けインターネット動画配信ソリューションという現状ではま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年10月07日
会社の安定性:トランスコスモスの子会社として20年近く前からインターネット動画配
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年11月29日
勤務時間・休日休暇:ノー残業デーについては、実際のところ残業申請をすれば残業でき
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