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株式会社ユニバーサルホームのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ SV/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月16日
福利厚生:社員旅行のほか、実験棟を借りてキャンプなどができる。そのほかは一般的な
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月17日
成長・キャリア開発:基本的に各自次第。資格取得支援制度はある。働きがい:お客様の
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月06日
福利厚生:住宅補助あり。出向先の会社の社員旅行(海外)に同行させてもらえる。オフ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月06日
女性の働きやすさ:女性も男性も関係ない。同じ仕事了解。しかし、客が夫婦の場合、奥
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は毎年数千円~アップしていると思われる。賞与は年二回現状は必ず支給
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年07月15日
福利厚生:退職金は雀の涙程度でると聞いた。特別な手当てもなく、福利厚生はないと思
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年04月19日
福利厚生:毎月、食事の補助がある。保養所がたくさんあり、安く宿泊できる。1年に1
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回答者: 男性/ 工務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工務設計課/ 主任

2.4
口コミ投稿日:2021年02月12日
事業の弱み:某大手建売会社に買収されてからおかしくなった。直営店にいたが今までの
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月03日
成長・キャリア開発:大きく成長は出来ると思います。売っているもので、単価の高いも
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:本社と店舗勤務ではかなり勤務の環境が違う。本社での現場
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回答者: 女性/ 住宅営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年09月25日
組織体制・コミュニケーション:30-40代の営業の方が多く、最初は自分がついてい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年04月19日
女性の働きやすさ:産休や育児休暇を取って、職場復帰をする女性スタッフが多い。時短
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月03日
女性の働きやすさ:場所によって大きく変わってくると思います。ただ、現場で働く営業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年04月19日
勤務時間・休日休暇:職種により休日が異なる。繁忙期はどの職種も休みは減ってくるが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年08月13日
成長・キャリア開発:成長は自分次第で会社に任せるのは間違えですいきなりまったく異
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
277万円 22万円 0万円 0万円
年収 277万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は営業のインセンティブになるので、契約を取らないと期待は出来ません
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回答者: 女性/ 住宅営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年09月25日
女性の働きやすさ:配属先の営業の中では、女性が私1人でしたので最初はとても不安で
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
働きがい:業務が忙しすぎると大切なことを忘れてしまうことがあります。やりがいが大
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
勤務時間・休日休暇:今年から親会社の指示とかで大きな変更があって、年間休日数が減
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月22日
組織体制・コミュニケーション:成績が芳しくない営業の社員に対しての対応はドライな
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
仕事内容:事務職と現場管理をしております。時期により仕事量は違いますが、一人でこ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
福利厚生:コンビニとかファミレスとかで使えるIDカードが支給されていて、ランチ代
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
教育・研修:大体の研修は加盟店と一緒に参加みたいな感じで、自社の人間はついで。加
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【裁量の大きさ】大きい。一生に一回有るか無いかの買い物を決める事の後押
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回答者: 男性/ FRM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年12月01日
勤務時間・休日休暇:残業がほぼない。しかしその分残業代はつかない。有給休暇は、確
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回答者: 女性/ 住宅営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年09月25日
勤務時間・休日休暇:営業の仕事でしたので、お客様に合わせて契約の説明や、打ち合わ
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回答者: 男性/ FRM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年12月01日
女性の働きやすさ:女性のスーパーバイザーはいないが、女性の社員も多く、男女の差別
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
福利厚生:健康診断は毎年受けさせてくれる。一応ストレスチェック的なものもある。ス
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年08月13日
女性の働きやすさ:女性は働き安いと思いますただ給料は上がりづらいので長期期間働く
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【達成感を感じるとき】銀行ローンでの購入予定の方に年収ぎりぎりのローン
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
勤務時間・休日休暇:2連休が取りにくく、精神的・肉体的疲労が取れない。振替休日は
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月17日
事業の強み:親会社がデカイ。事業の弱み:全て
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月22日
福利厚生:社用携帯のiphone・営業活動をする際のipadは最新の機種が支給さ
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月01日
オフィス環境:八丁堀にあったので、アクセスと利便性は良かった。オフィスに人が多く
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回答者: 男性/ 法人開発部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年07月23日
福利厚生:福利厚生:退職金は3年以上勤めていないと出ない。住宅補助:なし。寮もあ
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