Item: 伊藤忠オートモービル株式会社
Rating: 2.3
Author: 男性 / 営業系（営業、MR、営業企画 他） / 退職済み / 正社員

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伊藤忠オートモービル株式会社の成長・働きがいの口コミページです。伊藤忠オートモービル株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを92件掲載中。ライトハウスは、伊藤忠オートモービル株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 貿易事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.4

口コミ投稿日：2023年08月07日

成長・キャリア開発:
キャリア開発については、総合職と一般職ともに、3-5年ほどでジョブローテーションがあります。海外営業、貿易実務から経理、人事総務、秘書など経験出来るようです。本人の適正と希望にもよるみたいですが。
研修はエクセルワードなどのパソコンスキル系のものがあり、若手からベテランまで定期的に受けている。
また語学系の試験もあり、希望者は受けられる。スコアがいいとお給料にどう反映されるかはわかりません。
新しく入られた社員には貿易実務の研修もあるようです。
営業担当者はコロナ明けからは積極的に海外出張に行っていたり、現場を見ることで成長の機会は多いと思った。

働きがい:
営業は海外出張や、赴任もあるので、若いうちからそういった機会をもらえるのは良いと思った。現場を見て輸出、物流の流れを理解できる。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

成長・キャリア開発：トレーディングだけではなく、メーカーと一緒に行う技術商談や工

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

教育・研修：基本的にはOJT。最初は同僚や上司に同行し、覚えていきますが、大丈夫

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2017年03月07日

教育・研修：伊藤忠グループ全体での、経理／Finance系、および貿易関係の研修

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月20日

成長・キャリア開発：商社だが、日本の大手メーカー（自動車、建機、部品メ―カー）と

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月20日

教育・研修：基本的には、自分で専門書を読む（上司に良い本を紹介してもらうよう相談

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月20日

成長・キャリア開発：自分で新規ビジネスを探すことはできなかったのが残念だったが、

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.9

口コミ投稿日：2022年10月29日

働きがい:貿易実務の中でも特に銀行買取業務に詳しくなれる点は商社系ならではの為、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年09月17日

働きがい：【お互いに意見を言い合える環境か】同僚の間ではいろいろな意見を言い合え

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年09月17日

働きがい：【仕事とプライベートとの両立について】朝早めに出勤した分、早めに退社で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年09月17日

教育・研修：【社員の成長について力を入れている点】毎年１～2回はマーケティングの

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口コミ投稿日：2015年09月17日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】目の前の案件に追われることが多

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい提案に対して歓迎する風土か】現状の客先との商談状況を

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】商品知識などは事前に参考にな

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】OJTでの勉強になるが、サプライヤと納入

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】認められれば、正社員になれ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

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口コミ投稿日：2015年08月01日

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口コミ投稿日：2015年08月01日

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】自分で関連書籍を読んだり、先輩社員によるOJT

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】部品調達の為の下見、交渉、購買開始が始ま

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長のための目標】客先のニーズに応え、トップあるいはトップ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】調整力、与信管理、外国語での専門用語

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社で成長できる人】積極的で、新しいビジネスモデルを考え、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】コスト計算や調整難航時のアドバイスや同行

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】早朝出勤による残業ができたり、海外赴任の機会もあり

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番うれしかったこと】なかなか客先が各部門の調整がすすまず、小生自ら

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番つらかったこと】不良品がかなりの割合で出てしまった。サプライヤと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】いろいろな人とのコンタクトや

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】やりがいを感じる点は、品質や供給量等で顧客満足出来

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量の大きさ】個人の裁量は小さくはないが、当然利益や経費につい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につく知識・スキル】どのような仕事でも成長はできるはず。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰かの役に立っていると実感できるか】改善提案が実現し、喜ばれるので、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【実績に対する評価・報酬】翌年の給与に反映はされるが、明確な基準はない

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会社名	伊藤忠オートモービル株式会社
業界	商社（自転車・輸送機器）
URL	https://www.itac.co.jp
所在地	東京都港区北青山２丁目５－１伊藤忠ビル　１６Ｆ

従業員数	79名
設立年	1996年
資本金	360百万円
代表者	隅田慶一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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