大徳食品株式会社の口コミを探す
口コミ投稿日：2023年03月24日
口コミ投稿日：2023年03月24日
回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日：2023年10月07日
回答者： 女性/ 生産課/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部/ 一般社員
1.3
口コミ投稿日：2023年03月24日
回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 23万円 | 0万円 | 30万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 30万円 |
口コミ投稿日：2022年02月06日
回答者： 女性/ 加工調理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 加工調理
3.2
口コミ投稿日：2022年02月06日
回答者： 女性/ 加工調理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 加工調理
3.2
口コミ投稿日：2022年02月06日
回答者： 女性/ 加工調理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 加工調理
3.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | 15万円 | 0万円 | 62万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 15万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 62万円 |
口コミ投稿日：2021年08月31日
回答者： 女性/ 加工調理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 加工調理
3.2
口コミ投稿日：2023年10月07日
回答者： 女性/ 生産課/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部/ 一般社員
1.3
口コミ投稿日：2023年10月07日
回答者： 女性/ 生産課/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部/ 一般社員
1.3
口コミ投稿日：2023年10月07日
回答者： 女性/ 生産課/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部/ 一般社員
1.3
口コミ投稿日：2023年03月24日
回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日：2023年10月07日
回答者： 女性/ 生産課/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部/ 一般社員
1.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | 20万円 | 2万円 | 20万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 2万円 |
| 賞与（年） | 20万円 |
口コミ投稿日：2023年08月01日
回答者： 女性/ 食品衛生管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 食品衛生管理/ 一般社員
1.3
口コミ投稿日：2022年02月06日
回答者： 女性/ 加工調理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 加工調理
3.2
口コミ投稿日：2021年08月31日
回答者： 女性/ 加工調理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 加工調理
3.2
口コミ投稿日：2021年08月31日
回答者： 女性/ 加工調理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 加工調理
3.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | 15万円 | 0万円 | 62万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 15万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 62万円 |
口コミ投稿日：2021年08月31日
回答者： 女性/ 加工調理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 加工調理
3.2
口コミ投稿日：2019年11月06日
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年11月06日
口コミ投稿日：2019年11月06日
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年11月06日
口コミ投稿日：2019年05月13日
回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月13日
口コミ投稿日：2019年05月13日
回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月13日
口コミ投稿日：2019年05月13日
回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月13日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2019年05月13日
回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月13日
口コミ投稿日：2022年02月19日
回答者： 女性/ 製造/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2019年05月13日
回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月13日
口コミ投稿日：2019年05月13日
回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月13日
口コミ投稿日：2019年05月13日
回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月13日
口コミ投稿日：2019年05月13日
回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月13日
口コミ投稿日：2019年05月13日
回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月13日
口コミ投稿日：2019年05月13日
回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月13日
口コミ投稿日：2019年05月13日
回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月13日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2019年05月13日
回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月13日
口コミ投稿日：2019年05月13日
回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月13日
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
大徳食品株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
所属部署について大きく異なりますが、管理部門の部署に就くと、まあまあ融通が効くところだと思います。週休2日のシフト制で自分の希望する曜日に休める場合が多く、長期休暇は無いものの有給を取る事に抵抗を感じる社員はあまりいないです。残業については部署と時期によってかなり差が出来ますが、私の部署は遅くても21時には帰宅することができます。また小さなお子さんがいる女性社員は9時出勤16時上がりなどの体制を取らせてもらえたり、産休、育休にも理解のある会社で、そこはしっかりお休みを頂けます。もただ、食品製造業ということで、現場の人が足りなかったり、出荷に間に合いそうに無い製品があった時は急遽管理部門に助勤要請がかかり、手持ちの仕事が後回しになってしまったりする事があります。短くて30分長くて3時間ほど、拘束される時間が出来てしまいます。特に年末はほぼ助勤で一日を終えるスケジュールになります。製造部門に配属された場合はメンバー調整等必要になってくるので希望日に休みを入れることは難しかもしれません。現場の準備時間など、出荷を間に合わせる為に、早い部署だと7時出勤になる所もあります。ほんとに配属部署で働き方が全く異なる所です。