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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

3.5
口コミ投稿日:2023年07月06日
成長・キャリア開発:
研修はやって覚える形になります。
月一程度でオンライン会議等もあります。

働きがい:
営業は完全歩合制になっているので、成果が出れば出るほど給料が上がって行きますが、担当地域による差が大きいところもあるので、そこでモチベーションが続くかは肝になると思います。

また、役職の枠が少ない為、昇進は他社と比べて難しい方ではあると思います。ただ、営業は完全歩合制の為、売り上げを上げれば給料は上がっていくので、年収アップの観点で言えば問題は無いかと思います。

回答者: 男性/ 物流総合商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月12日
成長・キャリア開発:・社会人マナーがとても身に付くとおもう。・話し方もかなりうま
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回答者: 男性/ 物流総合商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月12日
企業カルチャー・社風:・どちらかというと体育会系大分をかわってきてはいるが。組織
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

3.5
口コミ投稿日:2023年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 8万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 70万円
給与制度:営業は完全歩合制となっております。年間売り上げに応じて次年度の年俸が決
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回答者: 男性/ 物流総合商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 42万円 0万円 84万円
年収 600万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 84万円
給与制度:営業に関しては、年俸制。最低保証はある。毎月新規を5件以上あげないと、
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回答者: 男性/ 物流総合商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月12日
福利厚生:・通勤手当てもしっかり出ます。・退職金も出ます。(何年目からかは忘れま
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回答者: 男性/ 車両手配、法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務部/ 課長

2.3
口コミ投稿日:2023年06月20日
福利厚生:淡路島と熱海に保養所あり。通勤手当三万まで。住宅補助なし。社員寮なし。
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回答者: 男性/ 物流総合商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月21日
企業カルチャー・社風:体育会系朝から社員全員で社訓の唱和組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 支店長/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 支店長

4.3
口コミ投稿日:2023年11月08日
事業の強み:各地へ支店が出て来ているのでこれからどう伸ばすか興味があります。事業
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回答者: 男性/ 物流総合商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月21日
成長・キャリア開発:ほとんどがマニュアル化されているので、一つの良い経験にはなる
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回答者: 男性/ 物流総合商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月12日
勤務時間・休日休暇:・年間120日・プレミアムフライデー有り・有給もとりやすくな
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回答者: 男性/ 物流総合商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月21日
女性の働きやすさ:女性は活躍できると思う。トラックに乗る必要がなく、新規先へ営業
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回答者: 男性/ 車両手配、法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務部/ 課長

2.3
口コミ投稿日:2023年06月20日
成長・キャリア開発:キャリア開発はなし。研修は新人研修のみ。資格取得手当なし。働
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回答者: 男性/ 物流総合商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月21日
勤務時間・休日休暇:年間120日程プレミアフライデー多様な働き方支援:多様な働き
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回答者: 男性/ 物流総合商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月21日
福利厚生:二ヵ所の保養所あり(熱海と淡路島)オフィス環境:素晴らしい。駅前一等地
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回答者: 男性/ 支店長/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 支店長

4.3
口コミ投稿日:2023年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 40万円 3万円 200万円
年収 700万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 200万円
給与制度:能力次第で昇給する。やりがいがあった。評価制度:ちゃんと見てくれている
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回答者: 男性/ 物流総合商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月12日
女性の働きやすさ:・女性も活躍できるとおもう。・有給はとてもとりやすい。連休を増
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回答者: 男性/ 車両手配、法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務部/ 課長

2.3
口コミ投稿日:2023年06月20日
女性の働きやすさ:あまりオススメはしない。役員が女性雇用に消極的で区別してる。法
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回答者: 男性/ 物流総合商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業はやり方次第で給料はあが
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回答者: 男性/ 車両手配、法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務部/ 課長

2.3
口コミ投稿日:2023年06月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:30〜40代社員へのサポ
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回答者: 男性/ 物流総合商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 42万円 0万円 84万円
年収 600万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 84万円
給与制度:結果を出せば、給料の上がる良い
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