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回答者別の社員口コミ(旭化成ホームズ株式会社)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 コーディネーター 在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 コーディネーター
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 現職(回答時)
入社 新卒入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
4.8
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 35万円 0万円 200万円
年収 570万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円

回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 35万円 0万円 200万円
年収 570万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:昇給は一般職の場合5年に1度。賞与は一般職でもかなりもらえる。年2回で
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月20日
福利厚生:住宅手当はかなり手厚い。7割くらい会社が負担してくれる。寮は今はなくな
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年08月27日
企業カルチャー・社風:仲が良く、休日も社員同士で遊んだりすることが結構ある。組織
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年08月27日
勤務時間・休日休暇:休暇は部署によって違うが、一般職だったため有給は割ととりやす
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月20日
成長・キャリア開発:資格取得は職種によってそれぞれ推奨されている。また資格合格す
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月20日
女性の働きやすさ:営業職でも、産休育休を取って復帰する人が結構多い。それだけ女性
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月20日
企業カルチャー・社風:風通しはよい。良すぎるのではと思うくらい、支店の人たちは仲
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月20日
勤務時間・休日休暇:在宅やフレックスも導入されてだいぶ働きやすくなった。多様な働
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年08月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはそ
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年08月27日
成長・キャリア開発:公募制度が定期的にあり、他部署への
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年08月27日
女性の働きやすさ:総合職はハードだから続けるのは、それなりのメンタルないときつい
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