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タクトシステム株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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現職

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】売り上げ至上主義の会社ですが、その教育がまっ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年03月13日
教育・研修:教育制度は考えられてはいない。すべては自主的に原則個人の経費で賄うよ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】信頼できる上司はいません
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【他部署との交流や情報共有の活発度】私的に話はできますが、仕
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】会議は開催するのですが、意見を述べても
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スキルアップのための取り組み】在籍中にはそのような機会はありませんし
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】本人次第が大部分ですので、
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】ほとんどの部署との交流はありません。チーム
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】過程を重視している方です。成果に
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】基本的に上司・営業の関係者が決めること
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】ほとんどの社員は途中入社ですので、経験者
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わりについて】基本的に社長や経営陣とは無関係に仕事をこな
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームで取り組む仕事が多い方ではないかと思い
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】ちょっと無理かもしれません。新しい
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】教育制度と言うものはありませんので、自分で学習
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】いいえ。仕事に関する興味がある人にとってはやりやす
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】各作業の専門家はいますが、有機的に結び付けて考える職種
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【雇用形態の違いによる隔たり】会社ではあまり隔たりは感じたことはありま
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