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株式会社香月堂のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部/ なし

3.4
口コミ投稿日:2022年05月13日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関して間接部署なら日々同じ時間に出勤です。
製造部だと、同じ製造部でも配属場所で大きく出勤時間が異なっており、昼勤だと午前4時や午前11時等があります。
また夜勤もあります。

休日に関して間接部署なら比較的世の中と同じようなタイミングで休めます。
製造部だと基本的に世の中と同じタイミングでは休めず、またGWやお盆などは休みの希望は出せないです。祝日も関係なく仕事です。
9連休取得できると採用ページにあるが取得できるのは4月から9月までの間限定で自由に取得できないです。9連休のうち5日は有給なので、年間必要最低限使わなければならない有給を9連休で取るイメージです。

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造

2.1
口コミ投稿日:2023年09月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は3交代制になっているため、バラバラです。翌日の生産
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回答者: 男性/ 生産・製造スタッフ(食品、化粧品系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月25日
勤務時間・休日休暇:年間休日は120日前後だったと思われる。間接部門などは基本的
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回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月07日
福利厚生:住宅補助は会社からの距離などの規定もありますが、入社から5年間、家賃の
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口コミ投稿日:2023年04月07日

回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 5万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は年に一回あります。評価基準は、個人の成績よりも部署全体の成績に比
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造

2.1
口コミ投稿日:2023年09月22日
企業カルチャー・社風:風通しの良さは部署によって違う印象です。組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

3.0
口コミ投稿日:2022年12月05日
組織体制・コミュニケーション:コロナ渦では他部署とこ合流はほとんど無し。先輩の話
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造

2.1
口コミ投稿日:2023年09月22日
福利厚生:住宅手当は月の半額がでます。ただ5年間までと期間が決まっている。通勤手
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

3.0
口コミ投稿日:2022年02月08日
勤務時間・休日休暇:製造部ということもあって、夜勤もありワークライフバランスは微
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

3.0
口コミ投稿日:2022年12月05日
福利厚生:住宅補助が5年目まで家賃の半額(上限3万円)まで支給される。オフィス環
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回答者: 男性/ 監督者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月16日
福利厚生:住宅補助があり、規定内の距離であれば家賃の半額が支給されます。最大支給
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回答者: 男性/ 生産・製造スタッフ(食品、化粧品系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月25日
福利厚生:先述のとおり、入社5年間は住宅補助が家賃の半額支給される。通勤手当や、
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部/ なし

2.5
口コミ投稿日:2023年06月07日
事業の強み:コンビニ・スーパーのPB商品がメインだったがm、大手が参入してきた影
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口コミ投稿日:2022年05月13日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部/ なし

3.4
口コミ投稿日:2022年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 7万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 137万円
給与制度:年収で見ると平均を越えているが、残業手当や夜勤手当が大きいため、身を削
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回答者: 男性/ 人員管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月24日
福利厚生:家賃補助は最大5年間のため、昇給を加味しても10年近く総支給は微増程度
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

3.0
口コミ投稿日:2022年12月05日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスに関しては、基本的に日曜と平日シフト制の
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口コミ投稿日:2022年02月08日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

3.0
口コミ投稿日:2022年02月08日
成長・キャリア開発:同じ部署で長く働き、スペシャリストを目指すという方針のため、
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回答者: 男性/ 監督者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、部署により違いますが5時〜24時の間なら何時でも
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回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月07日
勤務時間・休日休暇:2交代制の勤務であるため、製造部は、基本的に2時間近く残業が
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口コミ投稿日:2022年12月05日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

3.0
口コミ投稿日:2022年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:収入に関しては、申し分なく、ボーナスも5ヶ月程度出る為お金の面では安定
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

3.0
口コミ投稿日:2022年02月08日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションの意思疎通が上手く行っていない面
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部/ なし

3.4
口コミ投稿日:2022年05月13日
組織体制・コミュニケーション:製造部内では比較的人間関係は良好だと思います。上司
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年04月08日
成長性・将来性:PB商品は売上の一部としても得れて評価が あるが、NB商品の知名度
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年04月08日
多様な働き方支援:朝の出勤は30分刻みであるため○時○1分なら ○時30分出勤扱い
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年05月20日
福利厚生:住宅手当は入社してから5年間までは 半額でますがそれ以降はでません。 通勤
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月22日
勤務時間・休日休暇:残業が多すぎる日はあまりなかったものの、やはり工場勤務という
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

3.0
口コミ投稿日:2020年11月29日
企業カルチャー・社風:成長スピードが早かったこともあり、新入社員教育や制度がまだ
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口コミ投稿日:2021年10月22日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月22日
成長・キャリア開発:本の購入補助制度はあった。食品の開発経験や工場の生産性の向上
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

3.0
口コミ投稿日:2020年11月29日
事業の強み:PB商品が多くあり、コンビニや大手量販店との取引がある。事業の弱み:
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口コミ投稿日:2020年11月29日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

3.0
口コミ投稿日:2020年11月29日
成長・キャリア開発:早くから、人に指示をする立場になるため、リーダーシップやマネ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

3.0
口コミ投稿日:2022年02月08日
福利厚生:住宅補助がもらえるが、それ他福利厚生という程のものは少ないように感じる
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部/ なし

2.5
口コミ投稿日:2023年06月07日
勤務時間・休日休暇:製造部はシフト制なので普段の勤務の自由度はない。休暇はメンバ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

3.0
口コミ投稿日:2022年02月08日
事業の強み:コンビニや大手量販店でのPB商品の中では高いシェアを誇っている。事業
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口コミ投稿日:2020年11月29日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

3.0
口コミ投稿日:2020年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的に基本給も多く、残業代もしっかりと出るので給料は多いほうだと思う
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口コミ投稿日:2022年02月08日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

3.0
口コミ投稿日:2022年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は4.5ヶ月分ほど貰える。家賃補助に関しては、5年目まで最大月3万
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