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東海オートメーション株式会社のカテゴリ別口コミ（11件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

東海オートメーション株式会社の回答者別口コミ（3件）

  • 製造 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
1.9 最新の回答：2024年01月06日
  • 総務部 / なし / 企画職 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
2.9 最新の回答：2023年09月28日
  • 設計課 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
1.8 最新の回答：2022年04月12日
回答者一覧を見る（3件）

東海オートメーション株式会社の職種別口コミ（11件）

企画・事務・管理系（5件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
電気・電子・機械系エンジニア（6件）
（電子・回路・機械設計 他）
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東海オートメーション株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年04月12日

回答者： 女性/ 設計課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年04月12日
福利厚生:
住宅補助が本人名義で賃貸物件を借りていた場合支給されます。会社から徒歩圏内に社宅がありますがこちらに関しては2万円で住むことが可能です。

オフィス環境:
増築を重ねているため、建物が複雑に入り組んでいます。室内と室外の区別が曖昧なように感じます。また最近食堂がリニューアルされ綺麗になったのが会社的なウリだそうです。

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東海オートメーション株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年04月12日

回答者： 女性/ 設計課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年04月12日
勤務時間・休日休暇:
基本的には、8-17[休憩12:00-12:50,15:20-15:30]の勤務ですが、夏季[6-9月]にはサマータイムが導入され7-16になります。配属される部署というよりは自分の担当する案件によって残業時間には差がかなりあります。定時で帰る人もいれば20時ぐらいまで残業している人もいます。またその残業もパフォーマンスとしてやっている人もいるので一概に定時で帰る人がヒマ、残業する人は忙しいとは言えません。ただ人によって違うということを露骨に感じます。その違いを改善する動きは見られません。

多様な働き方支援:
リモートワークに関してはコロナ対策としてしか考えておらず基本的にはできません。

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東海オートメーション株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月06日

回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2024年01月06日
企業カルチャー・社風:
経営陣と社員との間には考え方の隙間が大きい。一生懸命仕事をしたから評価が上がるわけではない。

組織体制・コミュニケーション:
職場の雰囲気はい良い悪いどちらともいえない。全体でまとまって何かをするという様なケースは年々減ってきている。
全体というより小グループで集まって何かをやるというのもたまにあるが積極的では無い。

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東海オートメーション株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月06日

回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2024年01月06日
女性の働きやすさ:
女性は基本管理職にはなれない。終業時間になると同時に帰る社員が多い。有給は申請すれば忙しくとも関係なく取得することが出来、ひと月に何度も取得することが出来る。何年勤めても責任も無く女性には働きやすいと思われる。

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東海オートメーション株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月06日

回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2024年01月06日
成長・キャリア開発:
研修は新入社員に対しては積極的に行われる傾向がある。但し望んだものとは関係のないものもがあり各々が提案しても受け入れられるケースは少ない。

働きがい:
働き甲斐は無いこともないが何処の部署で働くかにより大きな差があると思う。会社内のみでスキルを上げようとするのは難しい。

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東海オートメーション株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年04月12日

回答者： 女性/ 設計課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年04月12日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 22万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給（総額） 22万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 50万円
給与制度:
数年前から社員旅行が経費削減のため廃止になった代わりに決算賞与として支給されるようになりました。そのため夏季冬季と合わせて現状では3回あります。

評価制度:
毎年4月に昇給が行われます。昇格に関しては現場はわかりませんが、設計課では年功序列及び勤続年数が大きく影響しています。実力で昇格している人がいるとはあまり感じません。

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