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アビリテイーセンター株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

正社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月20日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすい。毎月希望休提出するが前日でも当日でも休みは
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月20日
成長・キャリア開発:ペースに合わせて教えてくれるので分からないことがあっても取り
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
154万円 12万円 0万円 10万円
年収 154万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:営業に関しては毎月決められた件数の獲得や大型案件の獲得により手当が支給
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月19日
勤務時間・休日休暇:土日祝日休みだが、会社指定の出勤日が月1回土曜にある(正社員
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回答者: 男性/ 派遣社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:時給制なので、派遣先によって給料が変わる。15分単位での支給なので、タ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は田舎にしては悪くない程度でした。教育が行き届いており、無理なく働
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月19日
福利厚生:契約社員には退職金はないが、正社員になれば支給される。正社員にはそれな
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みで平日に月1〜2回は自由に休みが取れました。17時
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
企業カルチャー・社風:雇用条件や環境などは初めに聞いていた通りでよかったです。9
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月11日
勤務時間・休日休暇:繁忙期以外の残業・休日出勤はなし。繁忙期もその日毎の業務量に
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月19日
成長・キャリア開発:正社員になれば、資格取得の為の補助金など支給されるよう。働き
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
福利厚生:契約社員は退職金、住宅補助、寮などは一切ありませんでした。オフィス環境
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
成長・キャリア開発:誰にでもできる事務職だったのでキャリアや成長には繋がりにくい
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月11日
福利厚生:社会保険完備くらい。オフィス環境:引越しをして新しい建物での仕事なので
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月19日
女性の働きやすさ:契約社員の場合はとても働きやすい。時間、休み融通がかなり利く為
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回答者: 男性/ 派遣社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月23日
働きがい:派遣社員なので、ただ言われた作業をこなすだけの仕事です。コミュニケーシ
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:データ入力と聞いていたがそれなりに覚えること、ル
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:社内の研修が多く自分のペースで仕事出来ない場合が
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回答者: 男性/ 派遣社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月23日
女性の働きやすさ:派遣社員なので、自分のペースで働けるので子供がいても働きやすい
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回答者: 男性/ 派遣社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月23日
事業の強み:とくになし事業の弱み:他社と違って、給料が安く、不安になる。他社に登
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月11日
女性の働きやすさ:女性がほとんどだが派閥などは無いので働きやすいと思う。あまり干
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回答者: 男性/ 派遣社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月23日
勤務時間・休日休暇:色々融通を聞いてもらうことができた。有給も取得できる。残業も
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回答者: 男性/ 派遣社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月23日
福利厚生:通勤手当などはあった、スポーツジムの安くなる制度もあった。もちろん退職
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回答者: 男性/ 派遣社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:特になく。派遣先の会社によって働きやすさはかわっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:派遣会社である以上、企業と派遣会社と派遣社員の三方の同意があって契
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:人材派遣会社です。私は銀行に派遣され職務についていますが、銀行業務も係
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:派遣元でしたが、派遣先は大企業の下請けでした。 残業代もしっかり出ま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:パソコンや、ビジネスマナーの講習が充実していました。 派遣先が決まって
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:女性の社員さんが多いイメージなので、女性が働きやすい環境なのかなと感じ
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