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株式会社システムエンジニアリングのすべての口コミ

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回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部 施工管理部/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2022年06月27日
成長・キャリア開発:
資格支援は充実している。

働きがい:
提案・設計から施工管理まで自社で行っている為、部署に関係なく、様々な業務に携わることが出来る。
その為、他社よりも必要知識が多い分、様々な場面に活かせる知識を得られる。
また、ユーザーとの距離を近いため、何を求めて何を必要とされているのか、知識だけではなくコミュニケーション能力や少ない情報で最大限の要望に応える技術を得られる。

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部 施工管理部/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2022年06月27日
勤務時間・休日休暇:不満はないが、残業時間は多い。土日も電話連絡が多い。多様な働
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 22万円 5万円 80万円
年収 380万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
給与制度:年功序列で決められている。評価制度で昇給はあるものの、20代で入社した
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年06月24日
福利厚生:外部の総合福利厚生サービスがあったが廃止された。転勤の場合は住宅補助が
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年06月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はかなり長い傾向にある。仕事が建築現場に依存するため
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年06月24日
成長・キャリア開発:ろくに教育もせず半人前のうちからほぼ全ての業務を一任されるた
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与ベースが低めで、昇給の見込みが低い。 成果に対する評価が給与に反映さ
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月11日
成長・キャリア開発:別業界(電気系以外)からの中途転職組には仕事や知識を習得する
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部 施工管理部/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2022年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 36万円 10万円 60万円
年収 500万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 60万円
評価制度:月次評価が総合評価に反映されない。どんな月次評価を取ろうとも総合評価が
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月13日
成長・キャリア開発:特殊な業界なので、しばらくは慣れるまで大変ですが、仕事やシス
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月11日
福利厚生:無駄な福利厚生がある。特に割安感のない外部の福利厚生サービスを年間利用
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年06月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は成長性のある企業だと期待していたが、実際
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部 施工管理部/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2022年06月27日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは良好。昔ながらの社風の為、飲み
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年06月24日
事業展望:社員の成長が見られず、退職者が増えており、次第に衰退していくと思われる
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