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東京ライト工業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月13日

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.8
口コミ投稿日:2023年09月13日
福利厚生:
通勤手当、退職金、皆勤手当、資格手当

オフィス環境:
会議室あり
営業、総務はWe  workも使用。
営業は蔵前駅近く
工場は相模原、茨城

東京ライト工業株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月27日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月27日
勤務時間・休日休暇:
残業は全くと言っていいほどありません。とにかくホワイトな環境で働かせていただいてます。有給を気軽に取ることができるのでワークライフバランスを大切にする人にとっては最高の職場であると思います。
リモートワークは基本的にはできません。早帰りは可能です。
副業も可能ですが、申請を出す必要があります。

東京ライト工業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月13日

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.8
口コミ投稿日:2023年09月13日
企業カルチャー・社風:
社内は基本的に調和が取れている
顧客に恵まれているため、新製品等、挑戦する機会がある。
営業部は比較的若め

組織体制・コミュニケーション:
組織感の交流は徐々に増えてきている
定期的に昼食、会食がある
コミュニケーションは比較的良い

ダイバーシティ・多様性:
工場では外国人労働者がいる。
基本的に男女差別、国籍による差別がない。

東京ライト工業株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月27日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月27日
女性の働きやすさ:
女性働きやすい環境づくりがされています。早上がりも可能なので働きやすいとおもいます。

東京ライト工業株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月27日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月27日
成長・キャリア開発:
射出成形に関する資格を取得することで手当が支給されます。
研修などは特になく基本的にojtです。ただ、やりたいことをやらせていただける環境なので、自分である程度裁量を持って仕事に取り組むことができます。

働きがい:
上流の仕事を新卒からやらせていただきました。成長する経験を多くさせていただいたと思います。上席のスタンスがやってみたと言う感じなのでとにかく私にとっては最高の環境です。

東京ライト工業株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月27日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前とのギャップは特に感じませんでした。入社前にやりたい業務を伝えていたのですがその業務を経験させてもらえました。自分のやりたいことが明確で会社の中でできることがある人ならうってつけの環境であると思います。

東京ライト工業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月13日

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.8
口コミ投稿日:2023年09月13日
事業の強み:
優良顧客
差別化されている製品(特許製品)
ISO9001,14001,22000等取得
開発力あり
優れた生産工場(クレームが少ない)
多品種小ロット対応

事業の弱み:
品質は高いが、製品単価も比較的に高い
協力会社が多くない
顧客に恵まれているが、新規顧客の獲得が比較的少ない

事業展望:
開発新製品の拡販により売上アップ
IT、DXを利用した業務効率、生産効率アップにより利益率改善
海外特許取得による、インターナショナルマーケットへの進出

東京ライト工業株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月13日

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.8
口コミ投稿日:2023年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 2万円 97万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 97万円
給与制度:
昇給は10年間は6000円、その後は6000-10000円。
賞与は基本1ヶ月-1.5ヶ月(業績による)
担当手当、能力手当、皆勤手当等

評価制度:
年功序列 終身雇用
上司、役員の査定、資格獲得等により特別手当
昇進、昇格は人により様々。