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株式会社トリドールホールディングスの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業理念の浸透:理念が一人歩きしている感もなくはないと思います。本拠地を東京に移
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:勢いがあり、社員間の仲は良かったと思います。社長のカリ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】有給はとりやすく、仕事の段取りも自
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:国内における競合に対しての店舗取での復位性や、海外へも積極的に展開
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:住宅手当は85%の補助があり、単身で地方に異動になっても、家賃の負担は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:忙しい時は残業もありますが、基本的には業務時間内でいかに効率よく仕事を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:自分のアイデアや企画、取り組んだ結果が会社の成長に直結してい
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月09日
福利厚生:当時、都心から地方に異動になったが、寮がなかったため、自身で物件を探し
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:本人が望めば、学ぶ機会の多くある会社だと思います。中途採用の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:業界NO.1の業態をもち、他社に対して大きな優位性があると思います
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:目的、目標の設定はなく、各個人が考えることを実施していく、1人で成果を
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:良くも悪くも自分次第です。会社からのバックアップや、サポート
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:釜揚げうどん一杯につき1円を、NPO法人TABLE FOR T
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自分が企画した案が全社で採用され、売上向上・コスト削減につながった。ど
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月09日
女性の働きやすさ:パートの方は女性が多かったが、社員はおす
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:常に1つ上の仕事をさせてもらえるので、スキルの習得は必然的に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:仕事を通じて学べることについては限りが無い、自身が望むならば
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人格に問題のある人間に高い給与が支払われるシステムです。えこひいき、好
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:海外への積極的な進出。グローバル社会の中で戦っていける企業になると
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】はい。十分ですがスピードの速い会社ですの
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:まだまだ発展している中で自身が考え、立案し、提案したものが実現できる環
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】立場が経営者サイドでしたので、逆の立場で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自身に与えられた業務以外にも、新たなアイデアを具現化し、お客様に喜んで
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:未知のテーマを開拓し、発展できる。新しい事にチャレン
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価は厳しく、職務不適と見なされたものは容赦なく異動、降格、減給等
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:成長性はすごい。その分成果が求められる。 楽して好待遇は得られ
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 本社

3.3
口コミ投稿日:2024年03月17日
福利厚生:一般的なものは全て揃っている。オフィス環境:きれいなオフィスだが、従業
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 本社

3.3
口コミ投稿日:2024年03月17日
組織体制・コミュニケーション:全員さん付け文化で、部署の垣根を越えた調整業務であ
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回答者: 女性/ 事務系/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 23万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:平均的な額。派遣なのでもちろん賞与はありませんでしたが、残業代はいただ
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回答者: 女性/ 事務系/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月23日
働きがい:自社ブランドの成長を近くで見守れるのは面白
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月25日
オフィス環境:駅からすぐのビルにオフィスがあり、通勤にすごく便利です。職場の近く
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月25日
勤務時間・休日休暇:面接の時に決めた出勤日数を確実に働かないといけない。この月は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月12日
福利厚生:TDRはとても楽しみにしていたのですが、予定が合わない日だったので行か
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月12日
教育・研修:社内システムがちょうど過渡期だったのもあるのですが、作成した一つのマ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月10日
多様な働き方支援:面接時に希望の勤務時間と曜日をお伝えしたのですが、希望通りに業
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